2022年一級(jí)人力資源管理師小結(jié)練習(xí)題

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第三章 培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)-專(zhuān)項(xiàng)練習(xí)

一、單項(xiàng)選擇題

1.( )模式分離于企業(yè)人力資源部之外獨(dú)立運(yùn)營(yíng)，對(duì)企業(yè)內(nèi)外都提供培訓(xùn)服務(wù)。

A.咨詢(xún)型

B.持續(xù)發(fā)展型

C.系統(tǒng)型

D.企業(yè)大學(xué)

【答案】D

【解析】企業(yè)大學(xué)為每一個(gè)崗位提供一系列與戰(zhàn)略相關(guān)的學(xué)習(xí)與解決方案，它們分離于企業(yè)人力資源部之外獨(dú)立運(yùn)營(yíng)，對(duì)企業(yè)內(nèi)外都提供培訓(xùn)服務(wù)。

2.下列不是培訓(xùn)的外在風(fēng)險(xiǎn)的是( )。

A.培訓(xùn)觀(guān)念的風(fēng)險(xiǎn)

B.培訓(xùn)后人才流失的風(fēng)險(xiǎn)

C.專(zhuān)業(yè)技術(shù)保密難度增大的風(fēng)險(xiǎn)

D.培訓(xùn)收益風(fēng)險(xiǎn)

【答案】A

【解析】外在風(fēng)險(xiǎn)是由于各種外在因素導(dǎo)致企業(yè)遭受各種直接或間接損失，包括培訓(xùn)后人才流失的風(fēng)險(xiǎn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)保密難度增大的風(fēng)險(xiǎn)、培訓(xùn)收益風(fēng)險(xiǎn)。

3.人力資源對(duì)企業(yè)核心能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的支撐，從根本上取決于( )。

A.員工為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值的核心專(zhuān)長(zhǎng)與技能

B.人力資源部門(mén)的培訓(xùn)職能

C.相應(yīng)的師資力量提供相適宜的培訓(xùn)課程

D.培訓(xùn)效果的展現(xiàn)

【答案】A

【解析】人力資源對(duì)企業(yè)核心能力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的支撐，從根本上取決于員工為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值的核心專(zhuān)長(zhǎng)與技能。

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