2017年8月2日一級(jí)建造師《工程法規(guī)》精華考點(diǎn)及每日一練
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【摘要】2017年8月2日一級(jí)建造師《工程法規(guī)》精華考點(diǎn)及每日一練!不是井里沒水，是挖的不夠深， 不是成功來的慢，是放棄的快。 所以成功不是靠奇跡，而是靠軌跡。距離一建考試僅剩44天了。希望考生朋友們充分利用好本文知識(shí)點(diǎn)，順利通過一級(jí)建造師。
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2017年7月31日一級(jí)建造師《工程法規(guī)》精華考點(diǎn)及每日一練內(nèi)容如下：
【法規(guī)科目8月2日考點(diǎn)】
【考點(diǎn)73】勞務(wù)派遣單位
(1)注冊(cè)資本不少于200萬(wàn)元;
(2)一般在臨時(shí)性、輔助性或替代性的工作崗位上實(shí)施。(臨時(shí)性工作崗位是指存續(xù)時(shí)間不超過6個(gè)月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營(yíng)業(yè)務(wù)提供服務(wù)的非主營(yíng)業(yè)務(wù)崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動(dòng)者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無(wú)法工作的一定期間內(nèi)，可以由其他勞動(dòng)者替代工作的崗位。)
考試星級(jí) ：★★
小編點(diǎn)評(píng) ：勞務(wù)派遣用工是補(bǔ)充形式，只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施。考試一般會(huì)直接考查關(guān)鍵詞：臨時(shí)性、輔助性、替代性。
【考點(diǎn)74】對(duì)女職工的保護(hù)
(1)女職工禁止：礦山井下、第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。未成年工禁止;礦山井下、有毒有害、第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。
(2)不得安排女職工第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)情形：經(jīng)期、孕期、哺乳期。
(3)不得安排女職工延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)情形：懷孕7個(gè)月以上、哺乳未滿一周歲的嬰兒期間
考試星級(jí) ：★★★★
小編點(diǎn)評(píng) ：此知識(shí)點(diǎn)非常重要，必須掌握。其中要注意，禁止從事有毒有害針對(duì)的僅是未成年工，不得延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班僅針對(duì)懷孕7個(gè)月以上或哺乳未滿一周歲嬰兒的情況。
【考點(diǎn)75】未成年工特殊保護(hù)
(1)禁止招用未滿16周歲的未成年人
(2)不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。
(3)用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查。
考試星級(jí) ：★★★
小編點(diǎn)評(píng) ：禁止從事有毒有害的勞動(dòng)和定期進(jìn)行健康檢查，是對(duì)未成年工特有的保護(hù)。注意與女職工的保護(hù)進(jìn)行區(qū)分掌握。
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以上是小編2017年8月2日一級(jí)建造師《工程法規(guī)》精華考點(diǎn)及每日一練的詳細(xì)介紹，一建考試總有人要過的，為什么不是你呢?更多一級(jí)建造師備考資料、考試信息請(qǐng)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校一級(jí)建造師頻道，隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流。更多習(xí)題可下載建造師快題庫(kù)，海量高質(zhì)習(xí)題等你來挑戰(zhàn)!
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2017年7月31日一級(jí)建造師《工程法規(guī)》精華考點(diǎn)及每日一練內(nèi)容如下：
【法規(guī)科目8月2日每日一練】
1.關(guān)于勞務(wù)派遣的說法，正確的是( )。
A.所有被派遣的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬
B.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)取得相應(yīng)的行政許可
C.勞務(wù)派遣用工是建筑行業(yè)的主要用工模式
D.用工單位的主要工作都可以由被派遣的勞動(dòng)者承擔(dān)
【答案】B
【解析】用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對(duì)被派遣勞動(dòng)者與本單位同類崗位的勞動(dòng)者實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法，所以A錯(cuò)誤，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請(qǐng)行政許可，B正確;勞務(wù)派遣只能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施，D選項(xiàng)錯(cuò)誤。
【對(duì)應(yīng)考點(diǎn)】【考點(diǎn)73】勞務(wù)派遣單位
2.28歲女工張某已經(jīng)懷孕4個(gè)月，可以對(duì)其進(jìn)行的工作安排有( )。
A.安排其從事孕期禁忌從事的勞動(dòng)
B.安排其從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)
C.安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)
D.安排其從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)
【答案】C
【解析】《勞動(dòng)法》規(guī)定，禁止安排女職工從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。不得安排婦女在懷孕期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)以及其他孕婦禁忌從事的活動(dòng)。禁止安排懷孕7個(gè)月以上的女職工，延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)，不適于該條的。
【對(duì)應(yīng)考點(diǎn)】【考點(diǎn)74】對(duì)女職工的保護(hù)
3.生產(chǎn)過程中，有如下具體安排，其中符合《勞動(dòng)法》勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的有( )。
A.安排女工趙某在經(jīng)期從事高溫作業(yè)
B.安排懷孕5個(gè)月的女工錢某從事夜班工作
C.安排17歲的張某從事國(guó)家規(guī)定的第4級(jí)體力勞動(dòng)
D.安排女職工李某擔(dān)任礦井安全員
E.安排15歲的王某擔(dān)任礦井安全員
【答案】AB
【解析】《勞動(dòng)法》規(guī)定，禁止安排女職工從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第4級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第3級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。不得安排女職工在懷孕期間從事國(guó)家規(guī)定的第3級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的活動(dòng)。對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工，不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假�！秳趧�(dòng)法》規(guī)定，禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第4級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。用人單位應(yīng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查。
【對(duì)應(yīng)考點(diǎn)】【考點(diǎn)74】對(duì)女職工的保護(hù)
4.關(guān)于未成年工特殊保護(hù)的表述中，不正確的是( )。
A.禁止用人單位招用未滿18周歲的未成年人
B.不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害的勞動(dòng)
C.用人單位應(yīng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查
D.未成年工上崗前用人單位應(yīng)對(duì)其進(jìn)行有關(guān)的職業(yè)安全衛(wèi)生教育、培訓(xùn)
【答案】A
【解析】本題涉及的考點(diǎn)是未成年工的特殊保護(hù)。《勞動(dòng)法》規(guī)定，禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。其余選項(xiàng)均正確。
【對(duì)應(yīng)考點(diǎn)】【考點(diǎn)75】未成年工特殊保護(hù)
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