會(huì)計(jì)從業(yè)人員跳槽應(yīng)避免的職場禁忌
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校整理的“會(huì)計(jì)從業(yè)人員跳槽應(yīng)避免的職場禁忌”相關(guān)資料希望對(duì)大家了解會(huì)計(jì)職場有幫助,網(wǎng)校會(huì)繼續(xù)更新更多關(guān)于會(huì)計(jì)知識(shí)相關(guān)的資料供大家交流參考,更多資料敬請關(guān)注環(huán)球會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)頻道,網(wǎng)友也可登錄網(wǎng)校會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)考試論壇,與大家一起交流會(huì)計(jì)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)技巧。
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1.不要頻繁跳槽,保持職業(yè)發(fā)展的連續(xù)性
會(huì)計(jì)是一個(gè)需要積累和沉淀的職業(yè),如果頻繁的跳槽會(huì)使個(gè)人簡歷暗淡無光,首先就是忠誠度會(huì)受到嚴(yán)重的質(zhì)疑,其次也讓自己的各個(gè)職業(yè)發(fā)展也沒有連續(xù)性,跳的太頻繁,每次又去不同的行業(yè),最終可能會(huì)一事無成。正確的做法是在進(jìn)入職場的第一年就選好自己未來的發(fā)展方向,在一個(gè)崗位上堅(jiān)持做下去,慢慢的向財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理的方向晉升。
2.不要同時(shí)跨行業(yè)跨職業(yè)跳槽,深挖一個(gè)領(lǐng)域
跳槽時(shí)有一種說法是,跨行業(yè)不要跨職業(yè),跨職業(yè)不要跨行業(yè),一般人跳槽都是會(huì)跨行業(yè)不跨職業(yè),但是如果跨職業(yè)跳槽,一定不要跨行業(yè),因?yàn)橐坏?duì)新的領(lǐng)域一無所知時(shí),你的經(jīng)驗(yàn)就會(huì)為0,一切必須重新開始。會(huì)計(jì)人不同的時(shí),在跳槽時(shí)可以去企業(yè)、事務(wù)所、金融業(yè)三個(gè)相關(guān)的領(lǐng)域,在這幾個(gè)領(lǐng)域,選好一個(gè)方向做為一生的追求。
3.不要不理智的閃辭裸跳,事先找好下家
很多人會(huì)在會(huì)計(jì)人在職場難免會(huì)受到委屈,更有人一氣之下便要閃辭,在對(duì)下一份工作沒有任何準(zhǔn)備的情況下裸跳。殊不知裸辭會(huì)在找工作時(shí)顯的比較被動(dòng),對(duì)企業(yè)來說,一個(gè)應(yīng)聘者之前有穩(wěn)定的還不錯(cuò)的工作,是這個(gè)應(yīng)聘者的籌碼,裸辭的人在談薪的時(shí)候就會(huì)失去主動(dòng)性,企業(yè)卻擁有更多的選擇權(quán)。所以會(huì)計(jì)人在準(zhǔn)備離職時(shí),最好要找好下家。
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4.不要單純的因?yàn)楣べY、攀比而跳槽
很多小會(huì)計(jì)在最初的前幾年工作不太高,和同學(xué)相比也差了一大截,所以總想找一份薪酬高待遇好的工作,這當(dāng)然無可厚非。高頓職業(yè)規(guī)劃發(fā)展中心趙老師表示,除了薪酬之外,企業(yè)是否處在上升期,個(gè)人未來發(fā)展,工作環(huán)境等都需要綜合考慮。因?yàn)椴煌墓尽徫徊煌?、小?huì)計(jì)最主要的是看個(gè)人未來的成長機(jī)會(huì),一味的比較只會(huì)使自己心態(tài)失衡,跳槽失誤。
5.不要異地跳槽,除非逼不得已
除非到不得已的情況下,會(huì)計(jì)人不要選擇異地跳槽。異地跳一種是因?yàn)榧胰耍环N是一線城市與二三線城市的互跳槽,但到了一個(gè)新的城市、新的崗位,之前積累的所有的朋友、人脈和資源都沒有了,所在行業(yè)的上下游的合作伙伴都失去了,一切面臨著重新開始的局面,會(huì)需要一段時(shí)間的辛苦與操勞才能換回相應(yīng)的資源。
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