2017年助理人力資源管理師人力資源規(guī)劃復習:人力資源管理制度體系的構成
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【摘要】環(huán)球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2017年助理人力資源管理師人力資源規(guī)劃復習:人力資源管理制度體系的構成”的復習資料，主要講人力資源管理制度體系的構成知識點，供考生復習備考之用，詳見下文。
企業(yè)人力資源管理制度體系的構成勞動人事基礎管理方面：(環(huán)球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理制度體系的構成知識)
組織機構和設臵調整的規(guī)定，工作崗位分析與評價工作的規(guī)定，崗位設臵和績效管理的規(guī)定。人員培訓與開發(fā)的規(guī)定，薪酬福利規(guī)定，勞動保護用品與安全事故處理的規(guī)定，只有病防治與檢查的規(guī)定對員工進行管理的制度主要包括：工時時間的規(guī)定，考勤規(guī)定，休假規(guī)定，年休假規(guī)定，女工勞動保護與計劃生育規(guī)定
環(huán)球網校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
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