2020年軟考高級(jí)信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師沖刺試卷二
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1.為了實(shí)現(xiàn)有效的時(shí)間表控制,你的項(xiàng)目小組必須對(duì)任何可能造成未來的問題的事情保持警覺。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目的,小組應(yīng)該( )
A.參閱績效報(bào)告
B.排除任何項(xiàng)目變更
C.不斷修正時(shí)間表管理計(jì)劃
D.評(píng)估項(xiàng)目進(jìn)展
2.你已經(jīng)對(duì)項(xiàng)目時(shí)間表提出了幾項(xiàng)修改。在某些情況下,你的時(shí)間表延遲現(xiàn)在變得嚴(yán)重了。為了確保獲得精確的績效衡量信息。你應(yīng)該( )
A.發(fā)布時(shí)間表更新信息
B.重新設(shè)計(jì)時(shí)間表基線
C.設(shè)計(jì)一個(gè)主時(shí)間表
D.準(zhǔn)備提出變更請(qǐng)求
3.你負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本估計(jì)工作。因?yàn)橐蟪杀竟烙?jì)盡可能精確,所以你決定做出保守的估計(jì)。你的第一步工作是( )
A.確定一種計(jì)算機(jī)工具幫助進(jìn)行估計(jì)成本
B.利用以前的項(xiàng)目成本估計(jì)
C.確定并估計(jì)項(xiàng)目的每項(xiàng)工作的成本
D.咨詢各方面的老師,并在他們的建議的基礎(chǔ)上進(jìn)行成本估計(jì)
4.當(dāng)你評(píng)估項(xiàng)目的成本績效數(shù)據(jù)時(shí),根據(jù)數(shù)據(jù)與基線的偏差程度將做出不同的反應(yīng)。例如,10%的偏差可能不需立即做出反應(yīng),而100%的偏差將需要進(jìn)行調(diào)查。你如何處理成本偏差的描述應(yīng)該包括在以下什么文件里( )
A.成本管理計(jì)劃
B.變更管理計(jì)劃
C.績效衡量計(jì)劃
D.偏差管理計(jì)劃
5.在你的項(xiàng)目中,你需要將成本分配到發(fā)生該成本的期間。為此,你應(yīng)該( )
A.識(shí)別項(xiàng)目各組成部分以分配成本
B.將項(xiàng)目時(shí)間表作為成本預(yù)算的輸入項(xiàng)
C.進(jìn)行詳細(xì)和精確的成本估計(jì)
D.制定成本績效計(jì)劃
6.在項(xiàng)目或一個(gè)組織內(nèi)部建立一個(gè)非正式的溝通網(wǎng)絡(luò)是通過( )
A.向上自由流
B.水平自由流
C.不受限制的交流
D.項(xiàng)目經(jīng)理利用其與項(xiàng)目利害相關(guān)者的非正式的關(guān)系的能力
7.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員能與項(xiàng)目經(jīng)理成功溝通的程度主要地取決于( )
A.項(xiàng)目經(jīng)理如何有效地與團(tuán)隊(duì)建立關(guān)系
B.項(xiàng)目經(jīng)理在組織層級(jí)中的地位
C.項(xiàng)目的規(guī)模和性質(zhì)
D.項(xiàng)目經(jīng)理的薪水和年齡
8.項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該使用書面的而不是口頭的溝通的主要理由是( )
A.文件記錄
B.反饋
C.成本
D.消除障礙
9.管理收尾包括所有下列事項(xiàng),除了( )
A.項(xiàng)目驗(yàn)收
B.合同清算
C.項(xiàng)目文件檔案
D.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)學(xué)習(xí)
10.有效的溝通要求在發(fā)送者和接收者之間進(jìn)行信息交換??梢酝ㄟ^下列哪些基本要素來促進(jìn)這種交換( )
A.閱讀,寫和聽
B.展示良好的說話和傾聽習(xí)慣
C.溝通者,編碼,信息,傳輸媒介,解碼,接收者和反饋
D.包括書面的和口述方式的正式的溝通計(jì)劃
參考答案見下頁
1.【答案】 A
2.【答案】 B
3.【答案】 C
4.【答案】 A
5.【答案】 B
6.【答案】 D
7.【答案】 A
8.【答案】 A
9.【答案】 B
10.【答案】 C
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