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2016年最新教師待遇漲工資方案

更新時(shí)間:2016-08-19 14:19:04 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽649收藏324

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  義務(wù)教育教師待遇要提高

  全國(guó)人大代表費(fèi)聿玲認(rèn)為“有好的教師,才有好的教育”,她提出5條建議:一要提高班主任津貼標(biāo)準(zhǔn),將現(xiàn)行的班主任津貼標(biāo)準(zhǔn)由每月14元提高至500元及以上;二要提高特級(jí)教師津貼標(biāo)準(zhǔn),由現(xiàn)行的每月300元提高至1500元及以上;三要提高教師教齡津貼,調(diào)整為每月200元及以上;四要建立教師定期體檢制度;五要將教師培訓(xùn)納入教師待遇,學(xué)校經(jīng)費(fèi)應(yīng)增加教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的比例。要想真正留住教師安心教書,根本上要提高義務(wù)教育階段教師的待遇和社會(huì)地位。

  鄉(xiāng)村教師

  近幾年鄉(xiāng)村教師一直是被社會(huì)關(guān)注的對(duì)象,農(nóng)村教師是我國(guó)教育的短板,“寒門難再出貴子”曾一度被盛傳,鄉(xiāng)村教師再困窘中生存的新聞也頻頻被傳出,這些雖說(shuō)是個(gè)別現(xiàn)象,但要確實(shí)反映我國(guó)農(nóng)村教育所面臨的問(wèn)題。在兩會(huì)上,教育部部長(zhǎng)袁貴仁就此作出回答:國(guó)務(wù)院對(duì)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)做了全面的部署,主要體現(xiàn)在五方面:一是統(tǒng)一城鄉(xiāng)教師編制標(biāo)準(zhǔn);二是拓展農(nóng)村鄉(xiāng)村教師的來(lái)源渠道;三是切實(shí)提高鄉(xiāng)村教師待遇;四是職稱評(píng)聘要向鄉(xiāng)村教師傾斜;五是加強(qiáng)城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師向農(nóng)村輪崗交流。

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  學(xué)前教育

  “全面二孩”政策的實(shí)施,學(xué)前教育壓力將會(huì)更大。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前我國(guó)尚缺120萬(wàn)學(xué)前師資。教師是學(xué)前教育短板中的“短板”。如何解決這一問(wèn)題,人大代表龐麗娟認(rèn)為:一方面,加強(qiáng)支持各地師范學(xué)校的建設(shè)發(fā)展;另一方面,積極面向廣大師范畢業(yè)生、在校生、綜合性高校學(xué)生,招考、培訓(xùn)其成為合格的學(xué)前教育師資。同時(shí),廣開(kāi)招納大門,面向社會(huì)上有志從事學(xué)前教育并受過(guò)良好高等教育的人群招考,并根據(jù)其專業(yè)與相關(guān)基礎(chǔ),委托專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行適宜性差異化的培訓(xùn)。

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