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2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料匯總

更新時間:2013-12-18 15:02:09 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料匯總

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自考管理類

2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料: 從傳統(tǒng)人事管理到人力資源管理
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源的特點及其作用
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源管理的基本原理
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源開發(fā)戰(zhàn)略
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源的教育性開發(fā)
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:養(yǎng)高級經(jīng)營管理人才的途徑
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源使用性開發(fā)的內(nèi)容
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源政策性開發(fā)
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:崗位分類的歷史由來
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:崗位分類的步驟和方法
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:崗位分類的功能及意義
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源規(guī)劃
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源需求預(yù)測
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源供給預(yù)測
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人力資源規(guī)劃程序
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員招募
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員甄選
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:現(xiàn)代人員素質(zhì)評測技術(shù)
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:勞動合同制和聘任制
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:合理使用人員
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:企業(yè)勞動組織
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:勞動定員
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:輪崗制度
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員培訓(xùn)
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員培訓(xùn)管理
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:績效的意義
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:績效考核的種類
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:績效考核方法
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員激勵
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員激勵的類型
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:人員激勵的原則
2014年自考人力資源管理復(fù)習(xí)資料:工作生活質(zhì)量
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