2016年青島招商銀行社會(huì)招聘啟事
【摘要】2016年青島招商銀行社會(huì)招聘啟事,青島招商銀行主要招聘私人銀行理財(cái)師、公司客戶經(jīng)理、業(yè)務(wù)發(fā)展部負(fù)責(zé)人、副總經(jīng)理總經(jīng)理助理、支行副行長、支行行長。主要工作地點(diǎn)在濟(jì)寧。報(bào)名截止到2016年6月30日。關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校銀行從業(yè)資格頻道,小編將持續(xù)為您資訊服務(wù)。
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一、私人銀行理財(cái)師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產(chǎn),提升潛力客戶及客戶總資產(chǎn),維護(hù)現(xiàn)有客戶,減少私人銀行客戶流失及對(duì)流失客戶的挽留提升工作;
2. 負(fù)責(zé)了解客戶個(gè)性化產(chǎn)品和增值服務(wù)需求,深入經(jīng)營私人銀行客戶,挖掘客戶包括投資理財(cái)、企業(yè)金融、財(cái)富傳承等在內(nèi)的相關(guān)需求,并整合資源提供解決方案;
3. 根據(jù)客戶需求,在投資顧問的協(xié)助下給客戶出具投資建議書,并執(zhí)行資產(chǎn)配置;
4. 完成考核期內(nèi)零售銀行相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1.35周歲以下,金融、經(jīng)管、營銷類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具備2年以上銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有深厚的專業(yè)功底,持有CFP證書,同時(shí)持有CFA、CPA、注冊(cè)稅務(wù)師等資格證書者優(yōu)先;
3.致力于從事私人銀行業(yè)務(wù)工作,具有較強(qiáng)的工作積極性、創(chuàng)造性,了解各類金融市場(chǎng)和金融理財(cái)產(chǎn)品,熟悉證券基金等相關(guān)行業(yè);
4.為人正直、誠信,具有高度的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的抗壓能力、營銷能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
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2015年銀行從業(yè)資格各考試科目章節(jié)習(xí)題及答案
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二、公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.拓展對(duì)公業(yè)務(wù)新客戶,在最大程度提高銀行收益的同時(shí),降低業(yè)務(wù)的固有風(fēng)險(xiǎn);
2.完成優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)量發(fā)展、業(yè)績指標(biāo)及客戶滿意度目標(biāo);
3.維護(hù)銀行與客戶的良好關(guān)系。
任職要求:
1.35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.2年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)拓展能力較強(qiáng),工作業(yè)績優(yōu)秀;
3.具備較強(qiáng)的信貸分析能力,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)運(yùn)作實(shí)踐及財(cái)務(wù)分析方法,對(duì)信貸風(fēng)險(xiǎn)控制具有較準(zhǔn)確的判斷力;
4.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和社交能力。
三、公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.拓展對(duì)公業(yè)務(wù)新客戶,在最大程度提高銀行收益的同時(shí),降低業(yè)務(wù)的固有風(fēng)險(xiǎn);
2.完成優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)量發(fā)展、業(yè)績指標(biāo)及客戶滿意度目標(biāo);
3.維護(hù)銀行與客戶的良好關(guān)系。
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任職要求:
1.35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.2年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)拓展能力較強(qiáng),工作業(yè)績優(yōu)秀;
3.具備較強(qiáng)的信貸分析能力,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)運(yùn)作實(shí)踐及財(cái)務(wù)分析方法,對(duì)信貸風(fēng)險(xiǎn)控制具有較準(zhǔn)確的判斷力;
4.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和社交能力。
四、業(yè)務(wù)發(fā)展部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.組織制訂業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃、管理制度、操作規(guī)程,并確保貫徹、執(zhí)行;
2.對(duì)經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)及企業(yè)發(fā)展進(jìn)行分析,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),明確市場(chǎng)定位;
3.組織指導(dǎo)對(duì)公業(yè)務(wù)市場(chǎng)營銷、制定方案、指導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù),完成各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù);
4.建設(shè)高素質(zhì)客戶經(jīng)理隊(duì)伍,完善公司金融產(chǎn)品和服務(wù)功能,引導(dǎo)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
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任職要求:
1.40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉區(qū)域市場(chǎng)狀況和各項(xiàng)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及流程,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)信息分析能力,對(duì)行業(yè)市場(chǎng)、行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制有一定研究;
4.具備較強(qiáng)的營銷策劃能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
五、公司銀行部副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理
崗位職責(zé):
1.組織制訂分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃、管理制度、操作規(guī)程,并確保貫徹、執(zhí)行;
2.對(duì)經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)及企業(yè)發(fā)展進(jìn)行分析,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),明確市場(chǎng)定位;
3.組織指導(dǎo)對(duì)公業(yè)務(wù)市場(chǎng)營銷、制定方案、指導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù),輔助部門總經(jīng)理推動(dòng)完成各項(xiàng)對(duì)公經(jīng)營任務(wù);
4.協(xié)助部門總經(jīng)理建設(shè)高素質(zhì)客戶經(jīng)理隊(duì)伍,完善公司金融產(chǎn)品和服務(wù)功能,引導(dǎo)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求:
1.40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有批發(fā)銀行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
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3.熟悉區(qū)域市場(chǎng)狀況和各項(xiàng)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及流程,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)信息分析能力,對(duì)行業(yè)市場(chǎng)、行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制有一定研究;
4.具備較強(qiáng)的營銷策劃能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
六、支行副行長
崗位職責(zé):
1.根據(jù)分行指示,制定支行工作目標(biāo),對(duì)支行經(jīng)營狀況承擔(dān)直接責(zé)任;
2.帶領(lǐng)支行團(tuán)隊(duì)開展工作,完成平衡計(jì)分卡考核指標(biāo);
3.建立和維護(hù)與重要客戶的良好關(guān)系,樹立良好服務(wù)品牌,不斷拓展市場(chǎng)份額。
任職要求:
1.40周歲以下,品行端正、形象良好、身體健康、無不良記錄;
2.具有本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.具有5年(含)以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),2年(含)以上管理經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策和濟(jì)寧市場(chǎng)環(huán)境;
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、市場(chǎng)拓展、客戶營銷及風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
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七、支行行長
崗位職責(zé):
1.根據(jù)分行要求,制定支行工作目標(biāo),對(duì)支行經(jīng)營狀況承擔(dān)直接責(zé)任;
2.帶領(lǐng)支行團(tuán)隊(duì)開展工作,完成考核指標(biāo);
3.建立和維護(hù)與重要客戶的良好關(guān)系,樹立良好服務(wù)品牌,不斷拓展市場(chǎng)份額。
任職要求:
1.品行端正、形象良好、身體健康、無不良記錄;
2.具有本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.具有5年(含)以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),2年(含)以上管理經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策和濟(jì)寧市場(chǎng)環(huán)境;
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、市場(chǎng)拓展、客戶營銷及風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
八、工作地點(diǎn): 濟(jì)寧
九、截止日期: 2016-06-30
十、報(bào)名方式:點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”在線注冊(cè)登錄選擇崗位報(bào)名。
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