2020年重慶市巫溪縣育事業(yè)單位考核招聘244人簡(jiǎn)章

巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向相關(guān)定向培養(yǎng)的公費(fèi)師范畢業(yè)生、2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的農(nóng)村“特崗教師”考核招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則 

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象、單位及人數(shù)

本次擬招聘人數(shù)共244人，具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表》)，招聘對(duì)象：

(一)2020年應(yīng)屆畢業(yè)教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生(巫溪籍)1人;

(二)2020年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)教育(全科教師)公費(fèi)師范生(定向巫溪)86人;

(三)2020年應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)前教育公費(fèi)師范生(定向巫溪)16人;

(四)巫溪縣2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“農(nóng)村特崗”教師141人。

三、招聘范圍和對(duì)象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)年齡計(jì)算

本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年7月26日，如“35周歲以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1984年7月27日及以后出生，依次類(lèi)推。

(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

報(bào)考人員應(yīng)按相關(guān)定向培養(yǎng)協(xié)議約定取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)報(bào)考。2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)。

參照國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件7)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。

專(zhuān)業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)資格審核的單位認(rèn)定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(五)特別說(shuō)明

本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;如專(zhuān)技12級(jí)以上，均含專(zhuān)技12級(jí)，以此類(lèi)推。

本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。

本簡(jiǎn)章要求的教師資格條件，以證書(shū)原件為準(zhǔn)，且須在資格審查時(shí)提供。2020年畢業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生暫不具備教師資格的，可以按照“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定，報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。未取得相關(guān)教師資格的高校畢業(yè)生被用人單位聘用后，在取得教師資格之前主要從事輔助性工作;在與用人單位簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

所有報(bào)名的考生須認(rèn)真閱讀《新冠肺炎疫情防控告知書(shū)》并簽訂《考生承諾書(shū)》(見(jiàn)附件5)。

四、報(bào)名及資格初審

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式，不接受電話(huà)、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人報(bào)名。委托他人報(bào)名須出示委托人的委托書(shū)原件及身份證復(fù)印件和被委托人的身份證原件。

1、報(bào)名時(shí)間：2020年7月27日(上午9:00—12:00時(shí)，下午14:30—17:00時(shí))，逾期不再受理報(bào)名。聯(lián)系人：劉老師、李老師，咨詢(xún)電話(huà)：023-51510972、023-51520450。

2、報(bào)名地點(diǎn)：巫溪縣教育委員會(huì)6樓會(huì)議室

3、資格審查及領(lǐng)取準(zhǔn)考證：采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查，報(bào)名所需材料詳見(jiàn)《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料》(附件3)?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。資格查審合格者，按規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)50元/人/科，并于報(bào)名當(dāng)日在報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證原件和《準(zhǔn)考證》前往參加考試考核。

五、考試考核

(一)考試考核方式

分招聘崗位類(lèi)別進(jìn)行考試考核。具體如下：

第一類(lèi)：2020年應(yīng)屆畢業(yè)教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生和巫溪縣2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“農(nóng)村特崗”教師采用面試方式進(jìn)行。面試包括專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試和綜合面試，面試中各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

其中：專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)科課堂授課水平,在報(bào)考學(xué)科教材中抽選一課(章節(jié))進(jìn)行備課并模擬講課。試講備課時(shí)間30分鐘，講課時(shí)間為8分鐘。綜合面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,面試時(shí)間為5分鐘。

第二類(lèi)：2020年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)教育(全科教師)公費(fèi)師范生和2020年應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)前教育公費(fèi)師范生采用面試、考核量化評(píng)分和加分方式進(jìn)行。

1、面試：面試包括專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試和綜合面試，面試各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。其中：專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)科課堂授課水平,在報(bào)考學(xué)科教材中抽選一課(章節(jié))進(jìn)行備課并模擬講課。試講準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，講課時(shí)間為8分鐘。綜合面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,面試時(shí)間為5分鐘。

2、考核量化評(píng)分：考核項(xiàng)目包括學(xué)業(yè)考核和實(shí)習(xí)考核，各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(1)學(xué)業(yè)考核：以學(xué)生檔案中最終學(xué)業(yè)成績(jī)或畢業(yè)院校提供的畢業(yè)成績(jī)(需加蓋單位公章)為準(zhǔn)。

(2)實(shí)習(xí)考核：定向培養(yǎng)區(qū)縣對(duì)所培養(yǎng)的公費(fèi)師范畢業(yè)生在定向區(qū)縣實(shí)習(xí)期間的師德表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能及實(shí)習(xí)任務(wù)完成情況等方面進(jìn)行考核。

3、加分：對(duì)在校期間獲得的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行計(jì)分，按每一個(gè)大類(lèi)中的不同小類(lèi)只計(jì)最高一次得分，不實(shí)行累加，每一個(gè)大類(lèi)之間，可實(shí)行累加，但累加后的最高分不得超過(guò)10分。表彰、獎(jiǎng)勵(lì)以證書(shū)上的公章和時(shí)間為準(zhǔn)。具體加分辦法：

(1)表彰類(lèi)：大學(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)表彰，計(jì)3分;獲得普通高校校級(jí)表彰或縣級(jí)教育行政部門(mén)、人力社保部門(mén)、工青婦組織表彰，計(jì)5分;獲得區(qū)縣級(jí)黨委、政府表彰或市級(jí)教育行政部門(mén)、人力社保部門(mén)、工青婦組織表彰，計(jì)7分;獲得市級(jí)黨委、政府表彰或部級(jí)及以上表彰，計(jì)10分。

(2)獲獎(jiǎng)?lì)悾捍髮W(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)3分，二等獎(jiǎng)計(jì)2分，三等獎(jiǎng)計(jì)1分;獲得普通高校校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)或區(qū)縣級(jí)教育行政部門(mén)、人力社保部門(mén)、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)5分，二等獎(jiǎng)計(jì)4分，三等獎(jiǎng)計(jì)3分;獲得區(qū)縣級(jí)黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)或市級(jí)教育行政部門(mén)、人力社保部門(mén)、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)7分，二等獎(jiǎng)計(jì)6分，三等獎(jiǎng)計(jì)5分;獲得市級(jí)黨委、政府或部級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)10分，二等獎(jiǎng)計(jì)9分，三等獎(jiǎng)計(jì)8分。

(二)總成績(jī)計(jì)算

1、第一類(lèi)：總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試×50%+綜合面試成績(jī)×50%;

2、第二類(lèi)：總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試×25%+綜合面試成績(jī)×25%+學(xué)業(yè)成績(jī)×25%+實(shí)習(xí)考核成績(jī)×25%+加分。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)，面試成績(jī)未達(dá)到60分者不得確定為體檢人選。

總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從高到低確定體檢人選?？偝煽?jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選?？偝煽?jī)?cè)?ldquo;巫溪縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)”( www.cqwx.gov.cn)公布。

六、體檢和考察

體檢由巫溪縣教育委員會(huì)按規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(一般二級(jí)甲等以上)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由巫溪縣教育委員會(huì)會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，包括對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察?？疾烊藛T名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考生本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，確認(rèn)擬聘人員提供的報(bào)名材料及有關(guān)報(bào)考資格的各類(lèi)信息材料是否屬實(shí)。注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢(xún)學(xué)歷、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢(xún)學(xué)位、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢(xún)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢(xún)國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的，招聘方在通知結(jié)論的同時(shí)向擬聘人員說(shuō)明原因。

凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，一律不予聘用，人員信息由招聘單位報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。體檢、考察不合格的不得確定為擬聘人員。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在“巫溪縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)”( www.cqwx.gov.cn)上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。同時(shí)，考生須在面試、體檢、考察環(huán)節(jié)保持通訊暢通，若因考生通訊工具不暢而未接到通知或考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試、體檢、考察的，則按自動(dòng)放棄聘用資格處理。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì)保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)或“巫溪縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)”( www.cqwx.gov.cn)網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、選崗

考察合格、且經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，崗前培訓(xùn)結(jié)束后，在通知的時(shí)間和地點(diǎn)集中、按招聘崗位分類(lèi)選擇招聘單位，具體辦法如下：

(一) 2020年應(yīng)屆畢業(yè)教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生已明確招聘單位，不參加選崗;巫溪縣2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“農(nóng)村特崗”教師招聘后仍在原服務(wù)任教單位，不再重新選崗。

(二)2020年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)教育(全科教師)公費(fèi)師范生和2020年應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)前教育公費(fèi)師范生，按照不同招聘崗位根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次選擇具體招聘單位(不同招聘崗位的具體招聘單位名單，經(jīng)市人力社保局備案同意后，招聘單位于選崗前在“巫溪縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)” (www.cqwx.gov.cn)首頁(yè)“公示公告”欄公布。若同一招聘崗位出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的情況，則依次按學(xué)歷層次、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、綜合面試成績(jī)、實(shí)習(xí)考核成績(jī)的順序依次從高到低優(yōu)先選崗。遲到者視為自動(dòng)放棄優(yōu)先選擇權(quán)，只能在剩余招聘單位中選擇。逾期不到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等經(jīng)主管部門(mén)審核后，報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次考核招聘，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的2017年農(nóng)村“特崗教師”(巫溪縣2020年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“農(nóng)村特崗”教師)服務(wù)期視同試用期，不再實(shí)行試用期，其它人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用，試用期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，解除聘用合同。

本次考核招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在招聘單位最低服務(wù)期滿(mǎn)3年可在縣域內(nèi)平行交流，在本縣最低服務(wù)滿(mǎn)6年方能交流、調(diào)動(dòng)到縣外;未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任，并在《聘用合同》中約定具體違約責(zé)任。

十、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報(bào)考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十一、其他

招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按以下方式咨詢(xún)：

1、本簡(jiǎn)章由巫溪縣教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)電話(huà)咨詢(xún)巫溪縣教育委員會(huì)：023-51510972  

2、重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

附件：

1.巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表

2.巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料

4.個(gè)人信息匯總表

5.新冠肺炎疫情防控告知書(shū)

6.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)

附件下載：

1.附件1-6.rar

以上就是“2020年重慶市巫溪縣育事業(yè)單位考核招聘244人簡(jiǎn)章”的全部?jī)?nèi)容。點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載按鈕，即可獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。雖然新型冠狀病毒疫情防控對(duì)我們的日常生活有一定的限制，但2020年各省事業(yè)單位統(tǒng)考安排已經(jīng)提上了日程!環(huán)球網(wǎng)校友情提示：備考2020年事業(yè)單位考試的小伙伴，為避免錯(cuò)過(guò)考試報(bào)名、繳費(fèi)等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，建議您 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，預(yù)約成功，可及時(shí)獲得短信提醒。