2020年中國科協(xié)直屬事業(yè)單位招聘應屆高校畢業(yè)生報考安排
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(一)網(wǎng)絡報名
應聘人員登錄“中國科協(xié)直屬單位公開招聘報名系統(tǒng)”(http://210.14.113.77:802/kxzpxt/zpshenq!castzhaopin.action)，選擇本人對應的招聘崗位填寫報名信息。每位應聘人員限報一個崗位，報名截止時間為2020年3月20日20:00。
(二)資格初審
用人單位對應聘人員進行網(wǎng)上資格初審。同一崗位通過資格初審人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1方可進行筆試，如未達到該比例，在筆試開始前視情況減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃并在中國科協(xié)網(wǎng)站(www.cast.org.cn)公布。崗位取消后，符合其他崗位招聘條件的，可申請調(diào)劑到其他崗位參加筆試。
應聘人員可于2020年3月31日8:00之后登錄“中國科協(xié)直屬單位公開招聘報名系統(tǒng)”，憑報名序列號查詢資格初審結果。
(三)筆試
中國科協(xié)組織人事部統(tǒng)一組織筆試。筆試委托相關機構進行命題和閱卷，主要測試應聘人員的基本素質(zhì)和運用有關理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。筆試時間及地點在中國科協(xié)網(wǎng)站另行公布，并由用人單位通知應聘者。
(四)資格復審和面試
根據(jù)筆試成績由高到低的順序，每個崗位一般按照5:1的比例(不足5:1的，按實際人數(shù);低于3:1的，取消該崗位招聘計劃)確定面試人員。如有應聘人員放棄面試資格，按筆試成績排名從高到低的順序依次等額遞補。
面試由用人單位組織，主要測試應聘人員的素質(zhì)能力與招聘崗位的匹配度，具體時間另行通知。
面試前由用人單位組織資格復審和心理素質(zhì)測試，心理測評結果將作為面試及考察的參考因素，具體時間另行通知。
(五)體檢、組織考察
用人單位根據(jù)應聘人員的綜合成績(筆試、面試成績各占50%)由高到低，按照1:1的比例確定考察人選。
用人單位統(tǒng)一組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格者可申請復檢一次，復檢仍不合格，不再進入考察環(huán)節(jié)。
用人單位指派專人到應聘人員所在學校進行考察，并查閱個人檔案。對于檔案材料存疑的，須核查清楚后研究確定是否錄用;涉嫌弄虛作假的不予錄用。體檢、組織考察通過者，確定為擬聘人員。
遇體檢不合格或組織考察不合格者，以及個人放棄等情況造成崗位候選人空缺時，經(jīng)用人單位研究后，可按考試綜合成績從高分到低分的原則依次遞補。
(六)公示
對擬聘人員在中國科協(xié)網(wǎng)站和人社部中央和國家機關事業(yè)單位公開招聘平臺進行公示，公示期為7個工作日。
(七)聘用及福利待遇
中國科協(xié)創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院、中國科普研究所、中國科協(xié)學會服務中心、中國科協(xié)信息中心、中國科學技術館、中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務中心、中國科協(xié)農(nóng)村專業(yè)技術服務中心、中國國際科技交流中心、中國科協(xié)科學技術傳播中心、中國科協(xié)培訓和人才服務中心是中國科協(xié)機關在京直屬事業(yè)單位，均執(zhí)行國家關于事業(yè)單位的工資制度。
中國科學技術出版社有限公司實行企業(yè)管理制度，聘用人員與其簽訂勞動合同，享受企業(yè)人員待遇。
經(jīng)公示無異議的，按程序報批后，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同或勞動合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
錄用的京外生源應屆高校畢業(yè)生，試用期滿考核合格者，由中國科協(xié)按照相關政策辦理進京落戶手續(xù)。
公告詳情見：中國科協(xié)直屬單位2020年度公開招聘應屆高校畢業(yè)生公告
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