2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位招聘150人資格復審及面試
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2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位招聘150人資格復審及面試
(一)資格復審
資格復審在筆試后、面試前進行，針對進入面試環(huán)節(jié)人員，在面試人員名單公示期間進行。
進入公示的面試人員按照通知的時間、地點，持本人身份證、學歷證、學位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷證明等原件和復印件等材料，由招聘方現(xiàn)場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。
資格復審合格者，參加面試;資格復審不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按報考該崗位考生公共科目筆試與專業(yè)科目測試成績之和從高到低依次遞補。遞補次數(shù)由區(qū)人力社保局結(jié)合考生考試成績研究確定。資格復審不合格的，向應聘人員說明原因。
(二)面試
進入2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位面試環(huán)節(jié)人選名單通過重慶市銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.cqstl.gov.cn/)公示。
2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試分值為100分，面試時間為10分鐘，具體時間及地點于資格復審后通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。
(三)考試總成績計算
考試總成績=公共科目筆試成績×30% +專業(yè)科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40%。
2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位考試綜合成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績從高到低確定體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列時，則依次按符合崗位資格條件的學歷、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)科目筆試成績、公共科目成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。
編輯推薦：2020年下半年重慶銅梁區(qū)事業(yè)單位招聘150人公告
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