2020年浙江寧波寧?？h事業(yè)單位招聘90人崗位表
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2020年浙江寧波寧?？h事業(yè)單位招聘90人崗位表
崗位表下載：2020年寧?？h事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
二、注意事項(xiàng)
(一)有關(guān)招聘政策，請仔細(xì)閱讀本公告，如有疑問，請撥打咨詢電話。
(二)本次招聘所涉及戶籍的計(jì)算時間截至2020年11月9日(含)。
本次招聘報(bào)考的應(yīng)屆生僅限2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，生源是指經(jīng)高考、被高校錄取時的戶籍所在地。
(三)按照《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》(甬人社發(fā)〔2015〕177號)規(guī)定，對有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級落實(shí)事前報(bào)備制度。
(四)報(bào)考人員必須在2020年11月13日9時-2020年11月16日16時期間登陸寧波人才網(wǎng)點(diǎn)選“事業(yè)招考——考試報(bào)名”欄目進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)。招聘單位進(jìn)行資格初審時以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。
(五)報(bào)考人員須用有效期內(nèi)的第二代身份證注冊報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證(或護(hù)照)。身份證超過有效期或遺失的，請及時補(bǔ)辦或辦理臨時身份證，否則不得進(jìn)入考場。
(六)報(bào)名序號是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù)，請妥善保管。
(七)報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
(八)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)執(zhí)行。
(九)報(bào)考人員對公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在公布、公示之日起7個工作日內(nèi)向縣紀(jì)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組、縣人力資源和社會保障局反映。
(十)在職人員須在報(bào)名前與所在單位及主管部門溝通，取得同意后方可報(bào)考。
(十一)擬聘用人員與原工作單位簽訂聘用(勞動)合同的，須在擬聘用人員名單公示結(jié)束之日起2個月內(nèi)解除原聘用(勞動)合同;2個月內(nèi)未解除的，視作放棄聘用資格。
(十二)縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次事業(yè)單位招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與縣人力資源和社會保障局無關(guān)，與本次考試無關(guān)。
編輯推薦：2020年浙江寧波寧海縣事業(yè)單位招聘90人公告
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