四級(jí)人力資源管理師備考資料 短信預(yù)約提醒
四級(jí)人力資源管理師備考資料
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):生產(chǎn)性崗位縱向分級(jí)
2015-01-20 08:47:18閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):崗位縱向分級(jí)的步驟
2015-01-20 08:45:37閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):工作崗位橫向分類的步驟
2015-01-19 08:48:07閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):工作崗位分類的步驟
2015-01-19 08:46:31閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):生產(chǎn)與管理崗統(tǒng)一崗等
2015-01-16 09:00:49閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):崗位分類與職業(yè)分類
2015-01-16 08:59:20閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):崗位縱向分級(jí)的含義
2015-01-15 08:58:21閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):工作崗位橫向分類的原則
2015-01-15 08:56:46閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):工作崗位分類的內(nèi)涵
2015-01-14 16:57:05閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):薪酬調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)
2015-01-14 16:54:39閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):薪酬調(diào)查數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析方法
2015-01-13 16:51:32閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):選擇薪酬市場(chǎng)調(diào)查方式
2015-01-13 16:49:06閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):確定薪酬市場(chǎng)調(diào)查的范圍
2015-01-09 16:48:22閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):確定薪酬市場(chǎng)調(diào)查的目的
2015-01-09 16:46:49閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):崗位評(píng)估、績(jī)效考評(píng)與薪酬管理
2015-01-08 16:48:16閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):薪酬調(diào)查的基本概念
2015-01-08 16:45:28閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):薪酬調(diào)查的作用
2015-01-07 16:49:46閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):薪酬調(diào)查的種類
2015-01-07 16:48:39閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):360度考評(píng)的注意事項(xiàng)
2015-01-06 16:52:24閱讀
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2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):360度考評(píng)的實(shí)施程序
2015-01-06 16:51:00閱讀
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