江蘇2012年人力資源管理師考試申報條件調(diào)整通知
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關于調(diào)整企業(yè)人力資源管理師和心理咨詢師職業(yè)申報條件的通知
各市人力資源和社會保障局：
為進一步樹立職業(yè)資格證書的權威性，確保申報材料的真實性和審核工作的可操作性，根據(jù)全省統(tǒng)一鑒定工作實際，在廣泛征求意見的基礎上，決定對企業(yè)人力資源管理師和心理咨詢師兩個職業(yè)的申報條件進行調(diào)整，請各地遵照執(zhí)行。
一、企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的申報條件
(一)四級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;
2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
(二)三級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、取得大學?？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;
2、取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;
3、全日制大學本科學歷在校畢業(yè)班學生，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書;
4、具有碩士研究生及以上學歷證書;
5、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;
6、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
(三)二級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
2、取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上
3、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
4、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
(四)一級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、具有本專業(yè)或相關專業(yè)博士學位后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;
2、取得本職業(yè)中級專業(yè)技術職務后在本職業(yè)工作滿3年以上者;
3、取得本職業(yè)高級專業(yè)技術職務且從事本職業(yè)者;
4、取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;
5、取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)培訓達到標準學時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
二、心理咨詢師調(diào)整后的申報條件
(一)三級心理咨詢師(具備以下條件之一者)
1、具有心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷;
2、具有心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè)大專學歷，經(jīng)心理咨詢師三級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書;
3、具有其他專業(yè)本科以上學歷，經(jīng)心理咨詢師三級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
(二)二級心理咨詢師(具備以下條件之一者)
1、具有心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè)博士學位;
2、具有心理學、教育學、醫(yī)學專業(yè)碩士學位，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書;
3、取得心理咨詢師三級職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事心理咨詢工作滿2年，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書者;
4、具有心理學、教育學、醫(yī)學中級及以上專業(yè)技術職業(yè)任職資格后，連續(xù)從事心理咨詢工作滿2年，經(jīng)心理咨詢師二級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
三、為做好調(diào)整后申報條件的審核工作，請各地結(jié)合工作實際及時對本地區(qū)相關培訓鑒定試點機構做好宣傳解釋工作。參加補考的考生仍按原標準可參加2012年度的兩次補考，理論、實操、綜合均不合格的考生視同新參加考試，執(zhí)行新的審核標準。
四、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行，原申報條件同時廢止。
二O一二年二月二日
更多信息請訪問：人力資源管理師頻道 人力資源管理師考試論壇
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