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人力資源管理師四級考試大綱

更新時間:2023-11-20 10:17:20 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽20收藏10

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摘要 本文介紹了人力資源管理師四級考試的大綱和相關(guān)內(nèi)容,包括考試形式、教材、時間、科目、題型和題量等。

人力資源管理師四級考試是國家職業(yè)資格標準等級的最低級別,屬于四級人力資源管理師(人力資源管理員)。考試形式一般為閉卷機考,個別地區(qū)為紙筆作答。考試大綱包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關(guān)系管理六個章節(jié)。

考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》第四版教材。考試時間由各省自行安排,一般從3月開始。考試科目共兩科,包括理論知識和專業(yè)技能。理論知識為選擇題,專業(yè)技能為簡答題、計算題和綜合分析題。

考試內(nèi)容主要涵蓋人力資源管理的基礎(chǔ)知識和實際應(yīng)用能力??荚嚵鞒贪▓竺?、審核、繳費、領(lǐng)取準考證、參加考試和發(fā)放證書等步驟。

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