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人力資源管理師三級(jí)是初級(jí)嗎

更新時(shí)間:2023-11-19 20:22:58 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽46收藏13

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摘要 人力資源管理師三級(jí)不是初級(jí)或中級(jí),而是屬于職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試的一種資格等級(jí)。本文將解釋人力資源管理師三級(jí)與初級(jí)的區(qū)別。

人力資源管理師三級(jí)不是初級(jí)或中級(jí)。三級(jí)人力資源管理師是指通過職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試取得的一種資格等級(jí)。與職稱不同,三級(jí)人力資源管理師是根據(jù)國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)劃分的,屬于助理級(jí)別。

要取得三級(jí)人力資源管理師資格,需要通過相應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試。在獲得三級(jí)人力資源管理師資格后,可以申報(bào)助理級(jí)職稱。但是,三級(jí)人力資源管理師并不等同于初級(jí)或中級(jí)職稱。初級(jí)或中級(jí)職稱是根據(jù)不同的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和要求來確定的,與職業(yè)技能等級(jí)鑒定考試有所區(qū)別。

因此,人力資源管理師三級(jí)不是初級(jí)或中級(jí)。

三級(jí)人力資源管理師報(bào)名條件

具備以下條件之一者,可申報(bào)三級(jí)/高級(jí)工:

(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年。

(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))證書后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。

(3)取得符合專業(yè)對(duì)應(yīng)關(guān)系的初級(jí)職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

(4)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校高級(jí)工班及以上畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

(5)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))證書,并取得高等職業(yè)學(xué)校、??萍耙陨掀胀ǜ叩葘W(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

(6)取得經(jīng)評(píng)估論證的高等職業(yè)學(xué)校、??萍耙陨掀胀ǜ叩葘W(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。


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