人力資源管理師一級(jí)有用嗎
人力資源管理師一級(jí)考試合格后,可以獲得由人社部授權(quán)的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。這個(gè)證書(shū)全國(guó)通用,終身有效,不需要定期審核。取得這個(gè)證書(shū)后,可以享受一些政策上的優(yōu)惠。
首先,考取人力資源管理師一級(jí)證的人員可以申請(qǐng)領(lǐng)取補(bǔ)貼。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的人員,最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。此外,部分地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼,對(duì)于企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級(jí)技師(一級(jí))和技師(二級(jí))職業(yè)資格的職工,分別給予5000元、2000元獎(jiǎng)勵(lì)。
其次,取得人力資源管理師一級(jí)證書(shū)后,還可以申請(qǐng)領(lǐng)取補(bǔ)助。一些地區(qū)如杭州、廣州、西安等,對(duì)于取得這個(gè)證書(shū)的職工退休后,每個(gè)月會(huì)再發(fā)放額外的補(bǔ)助等。
此外,考取人力資源管理師一級(jí)證書(shū)也可以促進(jìn)就業(yè)。目前人力資源行業(yè)市場(chǎng)缺口大,持有這個(gè)證書(shū)的人員更容易找到相關(guān)工作機(jī)會(huì)。對(duì)于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來(lái)說(shuō),考取人力資源管理證可以提高專(zhuān)業(yè)能力,夯實(shí)基礎(chǔ),對(duì)于加薪晉升、崗位調(diào)整、級(jí)別評(píng)定等有促進(jìn)作用。
最后,取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年,還可以申報(bào)副高級(jí)職稱(chēng)。這對(duì)于職業(yè)發(fā)展也是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。
總之,人力資源管理師一級(jí)證書(shū)在就業(yè)市場(chǎng)上具有一定的競(jìng)爭(zhēng)力,并且可以享受一些政策上的優(yōu)惠。對(duì)于想從事人力資源行業(yè)的人員來(lái)說(shuō),考取這個(gè)證書(shū)是進(jìn)入行業(yè)的一個(gè)很好的敲門(mén)磚。對(duì)于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來(lái)說(shuō),考取這個(gè)證書(shū)可以提高專(zhuān)業(yè)能力,有助于職業(yè)發(fā)展。
最新資訊
- 2025年人力資源管理師證書(shū)考哪些科目,看詳解2025-01-10
- 人力資源管理資格證書(shū)的價(jià)值與變革:退出國(guó)家職業(yè)資格后的新視角2025-01-09
- 人力資源師在哪里報(bào)名:官網(wǎng)及報(bào)名方式一網(wǎng)打盡2025-01-09
- 企業(yè)人力資源管理師證書(shū):高含金量與多重福利的職場(chǎng)敲門(mén)磚2025-01-09
- 人力資源管理師報(bào)名費(fèi)全解析:費(fèi)用多少?如何支付2025-01-09
- 人力資源管理包括哪些主要內(nèi)容:構(gòu)建高效人才管理體系2025-01-09
- 人力資源管理需要考哪些證書(shū):必考證書(shū)大盤(pán)點(diǎn)及備考指南2025-01-09
- 人力資源管理師四級(jí)考試科目詳解及報(bào)名流程指南2025-01-09
- 2025年人力資源管理熱門(mén)趨勢(shì)與制度建設(shè)深度剖析2025-01-08
- 2025年三支柱人力資源管理模式深度解析:探索人力資源管理新就業(yè)方向2025-01-08