高級人力資源管理師重要考點:制定人力資本戰(zhàn)略的并列關聯(lián)過程

更新時間：2015-12-09 17:52:46 來源：環(huán)球網校

瀏覽

人力資源管理師報名、考試、查分時間免費短信提醒

　　【摘要】環(huán)球網校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布高級人力資源管理師重要考點系列知識點，供考生復習備考之用，本文為制定人力資本戰(zhàn)略的并列關聯(lián)過程知識點，是考生必須要熟記和掌握的知識點。2015年下半年人力資源管理師考試即將到來，環(huán)球網校愿助您順利通過人力資源管理師考試。

　　編輯推薦：2015年一級人力資源管理師知識復習資料匯總

　　(1)并列關聯(lián)過程是指人力資本戰(zhàn)略的制定過程與企業(yè)集團總體戰(zhàn)略的制定過程同時進行。

　　(2)在每個階段它都與企業(yè)集團總體戰(zhàn)略相互影響、相互作用、相互借鑒、相互促進。

　　(3)人力資本戰(zhàn)略從企業(yè)集團總體戰(zhàn)略中汲取思想，同時也為企業(yè)集團總體戰(zhàn)略提供思路。

　　(4)通過這種方式，人力資本戰(zhàn)略的制定不但沒有使企業(yè)集團總體戰(zhàn)略的制定過程變得復雜化，而且使其考慮問題更加周全，使人力資本問題得到更充分的重視。

　　編輯推薦：

　　2015年下半年人力資源管理師考試時間:11月22日

　　2015年上半年各地人力資源管理師綜合評審/論文答辯安排

　　人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網校人力資源管理師考試論壇

編輯推薦

分享到：編輯：環(huán)球網校

上一篇：高級人力資源管理師重要考點:制定人力資本戰(zhàn)略的雙向規(guī)劃過程