2024年上海黃浦區(qū)社工招聘：有社工證書者在同等條件下優(yōu)先
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上海市黃浦區(qū)人民政府近日發(fā)布《黃浦區(qū)2024年(上半年)社區(qū)工作者公開招聘公告》，公告中明確：有相關(guān)的社工專業(yè)資質(zhì)證書者在同等條件下優(yōu)先。
以上內(nèi)容正文如下：
一、招聘崗位
一般在居民區(qū)(居委會)、“五個中心”及社工事務(wù)所等的社區(qū)工作者。
二、招聘崗位分類和人數(shù)(每個街道招錄的人員均分為以下兩類)
1.居民區(qū)(居委會)工作人員
是指從事社區(qū)黨群工作、社區(qū)自治工作的人員。
2.“五個中心”及社工事務(wù)所等工作人員
是指街道社區(qū)黨群服務(wù)中心(含黨群服務(wù)站等)、城市運行管理中心、社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心、街道社會治安綜合治理工作中心、社區(qū)文化活動中心(以上五個單位，簡稱“五個中心”)以及社工事務(wù)所等的工作人員。
社區(qū)黨群服務(wù)中心(含黨群服務(wù)站等)工作人員主要從事基層黨建工作，包括區(qū)域化黨建、“兩企三新”黨建、居民區(qū)黨建等以及群團等崗位工作。
城市運行管理中心工作人員主要從事網(wǎng)格處置操作員、視頻巡視員、網(wǎng)格巡查督導(dǎo)員、工作站網(wǎng)格處置操作員、居民區(qū)網(wǎng)格信息聯(lián)絡(luò)員等崗位工作。
社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心工作人員主要從事中心前臺綜合受理、后臺協(xié)同辦理、專職咨詢引導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)管理等崗位工作。
街道社會治安綜合治理工作中心工作人員主要從事綜合治理、平安建設(shè)、治安防范、信訪、維穩(wěn)等崗位工作。
社區(qū)文化活動中心工作人員主要從事圖書館、場地管理等崗位工作。
社工事務(wù)所工作人員是指專職從事社區(qū)工作者日常管理和事務(wù)性服務(wù)的工作人員。
3.招聘計劃人數(shù)
每個街道招聘崗位及人數(shù)詳見《黃浦區(qū)2024年(上半年)社區(qū)工作者街道崗位計劃招錄人數(shù)表》(附后)。
三、招聘崗位資格條件
(一)居民區(qū)(居委會)工作人員
1.政治素質(zhì)高、品行端正、熱愛社區(qū)工作、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有本市常住戶口。
3.外省市社會人員，須持有上海市居住證(在有效期內(nèi))一年以上，計算截止時間為2024年12月31日。
4.具有符合用人單位崗位需求的文化程度，詳見《黃浦區(qū)2024年(上半年)社區(qū)工作者街道崗位計劃招錄人數(shù)表》(附后)。
5.年齡一般在45周歲及以下(指1979年4月24日及之后出生);其中報名者是中共黨員(不含中共預(yù)備黨員)或報名屬地居住滿一年或報名戶籍屬地居民區(qū)<居委會>崗位的：男性年齡可放寬到50周歲(指1974年4月24日及之后出生)、女性可放寬到48周歲(指1976年4月24日及之后出生)。
6.具有正常履職的身體條件。
7.有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
8.中共黨員、有相關(guān)社區(qū)工作經(jīng)歷或相關(guān)專業(yè)背景者、有相關(guān)的社工專業(yè)資質(zhì)證書者、戶籍或居住地在社區(qū)范圍內(nèi)、退伍軍人、隨軍家屬在同等條件下優(yōu)先。
(二)“五個中心”及社工事務(wù)所等工作人員
1.政治素質(zhì)高、品行端正、熱愛社區(qū)工作、有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有本市常住戶口。
3.外省市社會人員，須持有上海市居住證(在有效期內(nèi))一年以上，計算截止時間為2024年12月31日。
4.具有符合用人單位崗位需求的文化程度，詳見《黃浦區(qū)2024年(上半年)社區(qū)工作者街道崗位計劃招錄人數(shù)表》(附后)。
5.年齡一般在45周歲及以下(指1979年4月24日及之后出生的人員);其中報名者是中共黨員(不含中共預(yù)備黨員)的：男性年齡可放寬到50周歲(指1974年4月24日及之后出生的人員)、女性可放寬到48周歲(指1976年4月24日及之后出生的人員)。
6.具有正常履職的身體條件。
7.能熟練掌握辦公自動化軟件等計算機操作技能。
8.中共黨員、有相關(guān)社區(qū)工作經(jīng)歷或相關(guān)專業(yè)背景者、有相關(guān)的社工專業(yè)資質(zhì)證書者、退伍軍人、隨軍家屬在同等條件下優(yōu)先。
四、招聘程序
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在“上海黃浦”官方網(wǎng)站和微信公眾號及相關(guān)媒體上公開發(fā)布招聘公告及簡章，經(jīng)個人報名、能力測試、面試、資格審核、體檢、考察、公示等程序后擇優(yōu)錄用。
五、相關(guān)待遇和保障
用工管理由街道社工事務(wù)所與聘用人員簽訂勞動合同，工資薪酬待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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