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企業(yè)人力資源管理師二級考試科目

更新時間:2023-10-15 08:50:45 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽51收藏20

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摘要 本文介紹了企業(yè)人力資源管理師二級考試的科目和內(nèi)容,包括理論知識、專業(yè)技能和綜合評審等方面。

企業(yè)人力資源管理師二級考試科目包括理論知識、專業(yè)技能和綜合評審三個部分。理論知識是必考科目,主要測試考生對人力資源管理的基礎(chǔ)知識掌握情況;專業(yè)技能是重要考核科目,主要測試考生在實際工作中應(yīng)用人力資源管理知識和技能的能力;綜合評審是綜合考核科目,主要測試考生對人力資源管理實踐問題的解決能力和論文寫作能力。

具體考試內(nèi)容包括企業(yè)文化、組織行為學(xué)、人力資源發(fā)展趨勢、人力資源法律法規(guī)等方面的知識,以及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分的專業(yè)知識和技能??荚囆问揭话銥殚]卷機考,題型包括選擇題、簡答題、計算分析題、案例分析題和論文答辯等??荚嚂r間由各省自行安排,一般每年從3月開始。通過考試并工作滿3年后,可以申報中級職稱。

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