2022人力資源管理師多少分算通過
● 人力資源管理師多少分算通過
人力資源管理師考試及格分?jǐn)?shù)線為:考試卷面分值100分,60分為及格。
理論知識(shí)考試選取閉卷筆試方式。專業(yè)技能考查根據(jù)各等級(jí)技能需要進(jìn)行,其方式主要為小組討論和情景測(cè)試。這其中,理論知識(shí)考試與技能考核都采用百分制,60分以上為合格分?jǐn)?shù)。理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核的合格成績(jī)兩年之內(nèi)有效。人力資源管理師、高級(jí)人力資源管理師考核還要進(jìn)行綜合評(píng)審。
● 企業(yè)人力資源管理師成績(jī)查詢?nèi)掌?/h2>
依據(jù)歷年人力資源管理師考分公布時(shí)間可以得出,大概在人力資源管理師考完后1-2個(gè)月公布成績(jī)。某些地區(qū)時(shí)間較長(zhǎng),可能會(huì)在半年左右公布成績(jī)。詳細(xì)人力資源管理師成績(jī)公布時(shí)間各省不同,以本地職業(yè)技能鑒定中心發(fā)布的成績(jī)公布公告為準(zhǔn)。您可填寫 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)通知您成績(jī)查詢時(shí)間。
● 人力資源管理師考試科目有什么
人力資源管理師考試科目有《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》、《綜合評(píng)審》,一級(jí)和二級(jí)人力資源管理師考試科目一樣,三四級(jí)別人力資源管理師考試科目一樣。
一級(jí)、二級(jí)人力資源管理師考試科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》、《綜合評(píng)審》;三級(jí)、四級(jí)人力資源管理師考試科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》。
《理論知識(shí)》的考試題目類型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;
《技能操作》考查的題型包含計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等;
《綜合評(píng)審》是包括論文和論文答辯。考試內(nèi)容包括企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分及其相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。
● 企業(yè)人力資源管理師準(zhǔn)考證打印步驟
報(bào)名企業(yè)人力資源管理師的考生注意啦!下面是準(zhǔn)考證的打印流程:
1、在要求的時(shí)間內(nèi)登陸指定網(wǎng)站,進(jìn)入“準(zhǔn)考證打印”,點(diǎn)擊打印準(zhǔn)考證。
2、點(diǎn)擊“打印預(yù)覽”可預(yù)覽準(zhǔn)考證樣式。
3、打印機(jī)無所謂黑白或彩色,只要字跡清晰,照片可辨認(rèn)即可。
4、若遇到網(wǎng)絡(luò)繁忙,或考生電腦網(wǎng)速太慢而導(dǎo)致準(zhǔn)考證上相片不能正常顯示,請(qǐng)對(duì)網(wǎng)頁進(jìn)行刷新,直到能正常顯示相片方可打印。或是避開網(wǎng)絡(luò)高峰期,選擇凌晨時(shí)段進(jìn)行打印。
5、打印不分正反兩面,直接打印成一張A4紙即可。
6、如考生無網(wǎng)上打印條件,可于打印準(zhǔn)考證時(shí)間段內(nèi),直接到本地鑒定中心機(jī)構(gòu)進(jìn)行打印。
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級(jí)別 | 免費(fèi)預(yù)約課 |
一級(jí) | 一級(jí)人力資源管理師 |
二級(jí) | 二級(jí)人力資源管理師 |
三級(jí) | 三級(jí)人力資源管理師 |
四級(jí) | 四級(jí)人力資源管理師 |
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