人力資源管理師有用嗎（含金量高）
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考了人力資源管理師證書作用是很大的。不僅就業(yè)前景一片光明，還能有不少好處呢！下面一一道來：
首先是，就業(yè)前景
目前，在各類企事業(yè)單位招聘中，人力資源管理人才是最不缺找到好工作的。就業(yè)前景一片甚好：
前景一：總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人
前景二：轉(zhuǎn)崗到業(yè)務(wù)部門
前景三：知識(shí)管理總監(jiān)
前景四：咨詢專業(yè)人士
再來看一下人力資源管理師證書的作用主要有如下：
1、升職加薪 現(xiàn)階段的人力資源管理師在市場(chǎng)中處于一個(gè)供不應(yīng)求的狀態(tài)，尤其是高級(jí)別證書。所以它的薪資待遇都非常不錯(cuò)，不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作，得先滿足一個(gè)前提，那就是需要持有人力資源管理師職業(yè)資格證書。
2、政府補(bǔ)貼 最高可領(lǐng)取2000元的培訓(xùn)補(bǔ)貼，(具體金額還得看當(dāng)?shù)氐恼?。
3、人才引進(jìn) 落戶的依據(jù)人力資源管理師職業(yè)資格證書還可作為調(diào)工作、戶口、職稱評(píng)定的參考依據(jù)，像我們常說的積分落戶、技能型人才引進(jìn)落戶，人力資源管理師證書都能發(fā)揮一定的作用。而持有證書的退休員工，在退休金以及養(yǎng)老金方面會(huì)有所提升。
由于2022年人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間各省的安排都不一樣，若不想錯(cuò)過，您可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，待考試時(shí)間等時(shí)間開始之前可以收到短信通知。也可以關(guān)注各個(gè)級(jí)別的考試時(shí)間安排匯總》》報(bào)名時(shí)間及入口匯總有新的安排會(huì)更新。
以下是最近正處于報(bào)名考試階段的省份，可以看一下每個(gè)省份的具體報(bào)名方式，請(qǐng)相關(guān)考生關(guān)注喲！
| 2022年人力資源管理證書考試報(bào)名時(shí)間及入口各地區(qū)匯總 | ||||||
| 地區(qū) | 報(bào)名時(shí)間 | 考試時(shí)間 | 報(bào)名入口 | 開通情況 | 報(bào)名公告 | 備考資料 |
| 廣東 | 第四期：8月21日至10月7日 | 第三期（三四級(jí)）：9月18日 第四期：11月6日 |
廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì) | 已開通 | 第四期：報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 江蘇 | 9月1日-10月14日 | 11月19日 | 江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì) | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 上海 | 11月1-18日 | 9月24日；12月24、25日 | 上海技師協(xié)會(huì) | 未開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 吉林 | 9月26日截止 | 10月23日 | 吉林省技能人才評(píng)價(jià)協(xié)會(huì) | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 湖北 | 截止日：9月28日;10月28日;11月25日 | 9月3-4日， 10月15-16日， 11月12-13日，12月10-11日 |
湖北職業(yè)技能鑒定中心 | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 四川 | 三四級(jí)截止日期：10月19日；11月16日；12月14日； 一二級(jí)截止日期：12月7日 |
三四級(jí)：9月24日；10月29日；11月26日；12月24日 一二級(jí)：9月17日；12月17日 |
四川人力資源與社會(huì)保障廳 | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 陜西 | 9月1日-11月30日 | 預(yù)計(jì)9月、12月中下旬 | 陜西勤敏德教育科技有限公司 | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 廣西 | 第五期：10月1日-11月14日 | 第四期：9月25日； 第五期：11月27日 |
廣西人力資源管理發(fā)展研究會(huì) | 已開通 | 報(bào)名公告 | 免費(fèi)下載 |
| 持續(xù)更新中，敬請(qǐng)關(guān)注！ | ||||||
如果還不明確自己是否符合報(bào)考要求，或者不知道自己適合報(bào)考哪個(gè)級(jí)別，那就先來測(cè)試一下人力資源證報(bào)考資格吧點(diǎn)擊此處，在線檢測(cè)能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試>>
關(guān)于報(bào)考方面的疑問可以參考【2022年人力資源管理師報(bào)考指南各方面匯總】
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| 級(jí)別 | 免費(fèi)預(yù)約課 |
| 一級(jí) | 戰(zhàn)略性績效管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與運(yùn)行（三） |
| 二級(jí) | 企業(yè)人力資源動(dòng)態(tài)配置（一） |
| 三級(jí) | 薪酬制度設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備（四） |
| 四級(jí) | 人員招聘與信息發(fā)布（二） |
以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;人力資源管理師職稱證書有什么用”。小編為大家收集整理了人力資源管理師考試真題及答案，以及人力資源管理師高頻考點(diǎn)、記憶口訣等備考資料，點(diǎn)擊下方即可免費(fèi)下載。
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