2021年廣東廣州人力資源管理師機(jī)考安排(第二期)
廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)已發(fā)布了《關(guān)于做好2021年廣東省企業(yè)人力資源管理師技能等級(jí)認(rèn)定考試工作的通知》確定2021年廣東廣州人力資源管理師機(jī)考安排(第二期)如下:
2021年廣東廣州人力資源管理師機(jī)考安排(第二期)
(1)認(rèn)定考試考點(diǎn)選定、考場(chǎng)編排由廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)負(fù)責(zé),第1期安排在廣州市,第2期安排在廣州市和部分地市(10月15日-22日在報(bào)名網(wǎng)址公告),具體考試地點(diǎn)、考場(chǎng)編排將在考前7天在準(zhǔn)考證上列明。
(2)認(rèn)定考試全部采用上機(jī)考試方式進(jìn)行。
溫馨提示:考試之后,您可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”,我們會(huì)短信提醒您2021年人力資源管理師成績(jī)查詢時(shí)間等信息。
2021年人力資源管理師考試應(yīng)試技巧
人力資源管理師考試分為理論知識(shí)考試和專業(yè)技能考核,其中專業(yè)技能考核的丟分者比較多。專業(yè)技能考核要求考生有管理理念和管理經(jīng)驗(yàn),還要記住規(guī)范性的知識(shí)要點(diǎn),靈活性也大,因此考生尤其要注意這部分考試內(nèi)容,要多注意授課老師講的要點(diǎn),一點(diǎn)也不能拉下。
考生往往對(duì)案例分析、角色扮演等考察解決實(shí)際問(wèn)題能力的“活題”掌握不足;一些人力資源從業(yè)人員由于多年來(lái)從事勞資管理或人事管理,目前的知識(shí)還不系統(tǒng),不適應(yīng)人力資源所面臨的各項(xiàng)挑戰(zhàn),包括文化整合的挑戰(zhàn)、變革挑戰(zhàn)、能力的挑戰(zhàn)、有效溝通和疏導(dǎo)能力的挑戰(zhàn),在答題時(shí)力不從心。另外,這項(xiàng)考試考察的是一個(gè)人在自己的職位級(jí)別掌握的知識(shí)和技能,不僅要懂薪酬管理,還要懂招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系等,而有的考生對(duì)專項(xiàng)業(yè)務(wù)比較精通,對(duì)這一領(lǐng)域的工作卻是外行,因此經(jīng)驗(yàn)和實(shí)力也是成敗的關(guān)鍵。
小編認(rèn)為,今后的考試尤其要注意心理解壓的問(wèn)題,作為人力資源管理人員,不僅要讓自己在工作壓力面前保持旺盛的工作熱情,更應(yīng)對(duì)企業(yè)職工的工作壓力有很好的解決辦法,使職工能緩解壓力,釋放壓力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。當(dāng)然如果想輕松過(guò)關(guān),最好是參加專門的培訓(xùn),這樣能系統(tǒng)地學(xué)習(xí),提煉要點(diǎn)。選擇信譽(yù)好的、考試pass率高的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),千萬(wàn)不要聽(tīng)信小道消息和所謂的“題庫(kù)內(nèi)容”。
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