2016年11月人力資源管理師三級理論知識考前復(fù)習:招聘與配置
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示：人力資源管理師已進入備考階段，因此小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年11月人力資源管理師三級理論知識考前復(fù)習:招聘與配置”的復(fù)習資料，主要講人力資源管理師三級招聘與配置復(fù)習，請大家不要輕視。下面是人力資源管理師招聘與配置的詳細內(nèi)容，請仔細閱讀。
招聘與配置(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源規(guī)劃知識)
1.第一節(jié)，一單元【知識要求】“一、內(nèi)部招募的特點” P69-70
【能力要求】“四、外部招募的主要方法”P75-77
(考點：各種方法的特點 )
二單元【知識要求】“一、筆試的適用范圍”P78
三單元【知識要求】“一、面試的概念”P81
【能力要求】“五、面試提問的技巧 ”P87-88
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
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2016年上半年各地人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>
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四單元【知識要求】四、情境模擬測試 P91(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源規(guī)劃知識)
2.第二節(jié)，一單元【知識要求】“一、招聘成本的不同形式” P96
二單元【知識要求】招聘活動過程評估的相關(guān)概念 P98-100
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