2016年高級人力資源管理師企業(yè)吸引人才的方法復(fù)習(xí)
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年高級人力資源管理師企業(yè)吸引人才的方法復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料，主要講企業(yè)吸引人才的方法知識點，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
最新資訊:各省市2016年上半年人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>
優(yōu)秀企業(yè)吸引人才的優(yōu)勢(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)吸引人才的方法知識)
1、高工資和福利(最佳方法)
2、良好的組織形象和企業(yè)文化
3、增強員工工作崗位的成就感
4、提高崗位的穩(wěn)定性和安全感
5、賦予更多、大的責(zé)任或權(quán)限
6、保持工作、學(xué)習(xí)和生活的平衡
企業(yè)吸引人才其它途徑和方法
1、向應(yīng)聘者介紹企業(yè)的真實信息
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
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2、利用廉價的廣告機會(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供企業(yè)吸引人才的方法知識)
3、與職業(yè)中介機構(gòu)保持密切聯(lián)系
4、建立自己的人際關(guān)系網(wǎng)
5、營造尊重人才的氛圍
6、巧妙獲取候選人信息(研討會、MBA班級同學(xué)通訊錄)
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