人力資源管理師企業(yè)培訓(xùn)制度復(fù)習

更新時間：2015-12-09 17:52:46 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示：人力資源管理師已進入備考階段，因此小編為人力資源管理學(xué)員整理了“人力資源管理師企業(yè)培訓(xùn)制度復(fù)習”的復(fù)習資料，主要講人力資源管理師企業(yè)培訓(xùn)制度考點，請大家不要輕視。下面是人力資源管理師企業(yè)培訓(xùn)制度的詳細內(nèi)容，請仔細閱讀。

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　　(一)內(nèi)涵(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供培訓(xùn)知識)

　　能夠直接影響與作用于培訓(xùn)系統(tǒng)及其活動的各種法律、規(guī)章、制度及政策總和。

　　包括：培訓(xùn)的法律和規(guī)章、培訓(xùn)的具體制度和政策

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　　(二)制度的構(gòu)成(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供培訓(xùn)知識)

　　包括：培訓(xùn)服務(wù)制度、入職培訓(xùn)制度、培訓(xùn)激勵制度、培訓(xùn)考核評估制度、培訓(xùn)獎懲制度和培訓(xùn)風險管理制度。