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2015年重慶市公開(kāi)招聘特崗教師1820名

更新時(shí)間:2015-04-28 11:39:23 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 為大力實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃和重慶市中小學(xué)特色學(xué)科教師配備計(jì)劃(簡(jiǎn)稱“雙特計(jì)劃”),優(yōu)化農(nóng)村教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì),根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)要求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘

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  重慶市教育委員會(huì)

  重慶市人力資源和社會(huì)保障局|重慶市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

  2015年“雙特計(jì)劃”教師招聘簡(jiǎn)章

  為大力實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃和重慶市中小學(xué)特色學(xué)科教師配備計(jì)劃(簡(jiǎn)稱“雙特計(jì)劃”),優(yōu)化農(nóng)村教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì),根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)要求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘“雙特計(jì)劃”教師。

  一、招聘名額

  全市26個(gè)區(qū)縣公開(kāi)招聘名額為1820名(附件1)。

  若某一招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘名額之比不足2┱1,則相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例;無(wú)法遞減的,取消招聘。

  二、招聘條件及范圍

  (一)考生須符合下列條件

  1.遵紀(jì)守法,政治思想表現(xiàn)好,熱愛(ài)教育事業(yè);

  2.身體健康,儀表端莊;

  3.全日制普通高校本科畢業(yè),全日制普通高校藝體類??飘厴I(yè),全日制普通高校應(yīng)屆師范類專科畢業(yè);

  4.年齡在35周歲及以下(年齡計(jì)算時(shí)間截止為1979年4月14日);

  5.往屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)須取得相應(yīng)教師資格;應(yīng)屆畢業(yè)生2015年7月10日前須取得相應(yīng)教師資格,報(bào)名時(shí)提供本人學(xué)籍號(hào)。

  6.符合附件1相應(yīng)崗位的要求。

  (二)下列情形,不屬于招聘范圍

  1. 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,或曾被開(kāi)除公職、黨籍,或在接受高等教育時(shí),受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;

  2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  4.被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

  5.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;

  6. 試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層項(xiàng)目服務(wù)人員;

  7.現(xiàn)役軍人;

  8.在讀的非2015年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;

  9.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

  三、招聘程序

  (一)報(bào)名

  2015年4月15日9:00至4月23日24:00,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng)(網(wǎng)址:www.jjy.cq.cn),進(jìn)入重慶市 2015年“雙特計(jì)劃”教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng),按網(wǎng)上報(bào)名流程(附件2)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。考生須如實(shí)填寫報(bào)名信息,若提供虛假、錯(cuò)誤信息,責(zé)任自負(fù)。

  (二)資格初審

  各區(qū)縣教委、人力社保局、編辦負(fù)責(zé)資格初審。2015年4月15日9:00至4月24日17:00,根據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名信息,按招聘條件對(duì)報(bào)考資格,在網(wǎng)上進(jìn)行初審。

  (三)筆試(200分)

  2015年5月9日(星期六),考生憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加筆試,具體安排如下:

科目 內(nèi)容 分值 時(shí)間 地點(diǎn)
專業(yè)素質(zhì) 崗位所需專業(yè)知識(shí)和能力 100分 8┱30―10┱00 詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》
教育理論 教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué) 100分 10┱30―12┱00

  2015年5月6日至5月8日,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng),進(jìn)入重慶市2015年“雙特計(jì)劃”教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng),自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。

  2015年5月25日,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng)查詢筆試成績(jī)。

  (四)資格復(fù)審

  各區(qū)縣教委、人力社保局、編辦負(fù)責(zé)資格復(fù)審。根據(jù)各崗位招聘名額和筆試成績(jī),從高分到低分,按1┱2的比例(招聘名額在10名及以上的崗位可按1┱1.5的比例)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單(末名成績(jī)并列者可同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審)。

  2015年5月29日,各區(qū)縣公布并通知參加資格復(fù)審人員。

  2015年6月1日,考生到報(bào)考區(qū)縣教委參加資格復(fù)審,須提交下列材料原件和復(fù)印件:

  1.《居民身份證》;

  2.《畢業(yè)證書(shū)》(應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬到2015年7月10日);

  3.《教師資格證書(shū)》(應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬到2015年7月10日);

  4.本人簽字的《重慶市2015年“雙特計(jì)劃”教師公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件3);

  經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或不按要求提供上述材料者,取消報(bào)考資格。其缺額由各區(qū)縣根據(jù)筆試成績(jī),由高分到低分依次遞補(bǔ)。

  (五)面試(100分)

  各區(qū)縣教委、人力社保局組織面試。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員,憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》,于2015年6月3日8┱30到報(bào)考區(qū)縣指定地點(diǎn)參加面試。面試成績(jī)由各區(qū)縣公布。

  面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,該區(qū)縣應(yīng)寫出書(shū)面報(bào)告,說(shuō)明理由并報(bào)市級(jí)相關(guān)部門備案。

  (六)體檢

  各區(qū)縣負(fù)責(zé)組織體檢。根據(jù)筆試、面試總成績(jī)((專業(yè)素質(zhì)+教育理論)÷2×50%+面試×50%,保留一位小數(shù)),由高分到低分,按各招聘崗位名額等額確定并公布參加體檢人員名單。面試成績(jī)未達(dá)到60分的考生,不能進(jìn)入體檢??偝煽?jī)末名并列時(shí),依次按筆試成績(jī)、專業(yè)素質(zhì)筆試成績(jī)由高到低排序。體檢按我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘的總體要求,參照《重慶市教育委員會(huì)關(guān)于印發(fā)新修訂的〈重慶市申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法〉的通知》(渝教人〔2010〕51 號(hào))進(jìn)行。

  2015年6月4日至6日,在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。若招聘單位或參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向區(qū)縣教委提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)區(qū)縣教委、縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自愿放棄資格出現(xiàn)的缺額,由區(qū)縣根據(jù)筆試、面試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

  (七)考核

  各區(qū)縣對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核,并再次審核其報(bào)考資格,作出合格與否的結(jié)論。

  (八)公示

  各區(qū)縣將體檢、考核合格人員名單報(bào)市教委,經(jīng)匯總后在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、市教委公眾信息網(wǎng)予以公示,公示期限為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、考試考核總成績(jī)、擬聘單位等。

  (九)崗前培訓(xùn)

  對(duì)公示無(wú)異議或經(jīng)確認(rèn)不影響聘用的人員,按全市要求組織崗前培訓(xùn)(另行通知)。各區(qū)縣教委要認(rèn)真做好新教師入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)工作,按照“先培訓(xùn),后上崗;不培訓(xùn),不上崗”的原則嚴(yán)格執(zhí)行。

  (十)完善手續(xù)

  各區(qū)縣要根據(jù)學(xué)校需求以及編制、崗位空缺情況,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。

  中央“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”(簡(jiǎn)稱“特崗計(jì)劃”)考生,按照教師〔2006〕2號(hào)、渝教人〔2006〕22號(hào)、教師廳〔2015〕1號(hào)文件精神,落實(shí)相關(guān)政策,三年聘期結(jié)束后,經(jīng)考核合格且自愿留在本地的特崗教師,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

  重慶市中小學(xué)特色學(xué)科教師配備計(jì)劃(簡(jiǎn)稱“特色計(jì)劃”)考生,按照渝教人〔2012〕22號(hào)文件精神,經(jīng)培訓(xùn)合格,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

  (十一)缺額調(diào)劑

  根據(jù)缺額和當(dāng)?shù)貙?shí)際,由各區(qū)縣教委、人力社保局、編辦根據(jù)“雙特計(jì)劃”教師公開(kāi)招聘報(bào)考情況,堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)的原則,研究制定調(diào)劑方案,進(jìn)行一次性補(bǔ)缺調(diào)劑。調(diào)劑人員名單分別報(bào)市級(jí)相關(guān)部門備案。

  四、招聘紀(jì)律

  公開(kāi)招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面寬,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定,并自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及廣大人民群眾的監(jiān)督,若違紀(jì)、違規(guī)或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  五、其他事項(xiàng)

  (一)咨詢電話:各區(qū)縣教委聯(lián)系電話見(jiàn)附件1,報(bào)名系統(tǒng)聯(lián)系電話為86380052。

  (二)各區(qū)縣教委、人力社保局、編辦要加強(qiáng)溝通、密切配合,在招聘工作中遇到問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)協(xié)商、妥善處理;特殊情形應(yīng)及時(shí)向市教委、市人力社保局和市編辦匯報(bào),確保招聘工作順利實(shí)施。

  本招聘簡(jiǎn)章由市教委和市人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

  點(diǎn)擊下載:

  1.2015年重慶市雙特計(jì)劃教師招聘信息一覽表.xls

  2.2015年重慶市雙特計(jì)劃教師招聘網(wǎng)上報(bào)名流程.doc

  3.2015年重慶市雙特計(jì)劃教師招聘報(bào)名登記表.doc

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