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全國2012年7月自學(xué)考試行政管理學(xué)試題

更新時間:2012-08-24 13:52:43 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  全國2012年7月高等教育自學(xué)考試

  行政管理學(xué)試題

  課程代碼:00277

  一、單項選擇題(本大題共25小題,每小題1分,共25分)

  在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。

  1.“官僚制組織理論”的提出者是(   )

  A.泰羅 B.威爾遜轉(zhuǎn)自環(huán) 球 網(wǎng) 校edu24ol.com

  C.古德諾 D.韋伯

  2.早期行政管理學(xué)研究的重點是組織結(jié)構(gòu)和程序,其理論的邏輯起點是(   )

  A.社會人假設(shè) B.復(fù)雜人假設(shè)

  C.經(jīng)濟(jì)人假設(shè) D.道德人假設(shè)

  3.西蒙認(rèn)為,整個行政管理過程的中心是(   )

  A.執(zhí)行 B.組織

  C.決策 D.監(jiān)督

  4.雷格斯認(rèn)為,融合型行政模式存在于(   )

  A.工業(yè)社會 B.農(nóng)業(yè)社會

  C.過渡社會 D.信息社會

  5.以環(huán)境因素的形成過程及其與人類活動的關(guān)系為標(biāo)準(zhǔn),行政環(huán)境可以分為(   )

  A.宏觀行政環(huán)境與微觀行政環(huán)境 B.自然行政環(huán)境與人造行政環(huán)境

  C.傳統(tǒng)行政環(huán)境與現(xiàn)代行政環(huán)境 D.經(jīng)濟(jì)環(huán)境與文化環(huán)境

  6.行政權(quán)力的目的是(   )

  A.行政效率 B.公共利益

  C.國家意志 D.黨派利益

  7.新中國成立以來,中央與地方關(guān)系的基本狀態(tài)是(   )

  A.地方分權(quán) B.中央集權(quán)

  C.中央與地方均權(quán) D.地方自治

  8.20世紀(jì)70年代以后,面對西方國家的經(jīng)濟(jì)“滯脹”現(xiàn)象,新自由主義經(jīng)濟(jì)理論認(rèn)為,政府解決市場缺陷的唯一正確的途徑,不是進(jìn)行政府干預(yù),而是(   )

  A.進(jìn)一步強(qiáng)化政府管治 B.進(jìn)一步明晰產(chǎn)權(quán)

  C.實現(xiàn)凱恩斯主義 D.取代市場機(jī)制

  9.改革開放以來,我國各級政府的中心任務(wù)是(   )

  A.社會治理 B.政治改革

  C.政治統(tǒng)治 D.發(fā)展經(jīng)濟(jì)

  10.機(jī)構(gòu)改革的前提和基礎(chǔ)是(   )

  A.轉(zhuǎn)變行政職能 B.擴(kuò)大行政職能

  C.精簡行政機(jī)構(gòu) D.裁汰行政冗員

  11.行政管理機(jī)構(gòu)的首要特性是(   )

  A.合法性 B.合理性

  C.系統(tǒng)性 D.主體性

  12.組織和實施社會保障的行政管理主體是(   )

  A.社會組織 B.群團(tuán)組織

  C.國家立法機(jī)關(guān) D.政府相關(guān)職能機(jī)構(gòu)

  13.整個預(yù)算工作的中心環(huán)節(jié)是(   )

  A.預(yù)算執(zhí)行 B.預(yù)算編制

  C.預(yù)算審批 D.決算管理

  14.行政組織生存的依據(jù)與合法性基礎(chǔ)是(   )

  A.權(quán)力 B.機(jī)構(gòu)

  C.目標(biāo) D.經(jīng)費(fèi)

  15.我國的行政領(lǐng)導(dǎo)方式是(   )

  A.專斷式 B.分權(quán)式

  C.民主集中制式 D.放任式

  16.混合掃描決策理論的主要代表人物是(   )

  A.西蒙 B.林德布羅姆

  C.法約爾 D.埃佐尼

  17.行政管理中經(jīng)濟(jì)方法的核心是(   )

  A.物質(zhì)利益 B.精神利益

  C.金錢 D.職權(quán)誘惑

  18.將優(yōu)勝劣汰原則引進(jìn)行政工作中,使行政工作具有某種集體化的自覺機(jī)制,這種激勵方式是(   )

  A.競爭激勵 B.獎勵激勵

  C.目標(biāo)激勵 D.反激勵

  19.我國權(quán)力機(jī)關(guān)對行政的監(jiān)督形式主要有(   )

  A.司法監(jiān)督 B.行政決策監(jiān)督

  C.紀(jì)律監(jiān)督 D.法律監(jiān)督和工作監(jiān)督

  20.我國行政道德體系的基礎(chǔ)和靈魂是(   )

  A.為人民服務(wù) B.為政治服務(wù)

  C.為經(jīng)濟(jì)服務(wù) D.為政府服務(wù)

  21.中國傳統(tǒng)德治觀的理論基礎(chǔ)是(   )

  A.性惡論 B.唯物論

  C.性善論 D.唯神論

  22.個人或組織開展的活動所取得的成就或產(chǎn)生的積極效果是(   )

  A.效率 B.績效

  C.獎勵 D.目標(biāo)

  23.行政績效評估活動的基礎(chǔ)和核心是(   )

  A.確立評估的指標(biāo)體系 B.確立評估程序

  C.公布評估效果 D.設(shè)計評估問題

  24.行政發(fā)展的重要途徑是(   )

  A.技術(shù)創(chuàng)新 B.行政改革

  C.市場發(fā)展 D.社會進(jìn)步

  25.行政發(fā)展的主要外部因素除了政治、經(jīng)濟(jì)、文化因素外,還有(   )

  A.技術(shù)因素 B.環(huán)境因素

  C.人為因素 D.歷史因素

  二、多項選擇題(本大題共10小題,每小題2分,共20分)

  在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。

  26.在行政管理學(xué)中,系統(tǒng)學(xué)派具有代表性的理論主要有(     )

  A.行政生態(tài)理論 B.漸進(jìn)決策理論

  C.有限理性決策理論 D.官僚制理論

  E.權(quán)變理論

  27.目前,“受限市場模式”在我國仍然存在,主要表現(xiàn)在(     )

  A.價格雙軌制 B.全國市場的分割性

  C.市場壟斷 D.市場發(fā)育遲緩

  E.市場機(jī)制發(fā)達(dá)

  28.英國中央政府對地方政府實施監(jiān)控和指導(dǎo)的主要方式包括(     )

  A.立法控制 B.行政控制

  C.財政控制 D.職能控制

  E.職位控制

  29.當(dāng)前,我國政府的經(jīng)濟(jì)職能主要有(     )

  A.微觀管理 B.宏觀管理

  C.提供服務(wù) D.檢查監(jiān)督

  E.直接干預(yù)

  30.下列行政機(jī)構(gòu)中,屬于輔助機(jī)構(gòu)的有(     )

  A.國務(wù)院辦公廳 B.民政部

  C.統(tǒng)計局 D.中國臺灣事務(wù)辦公室

  E.勞動和社會保障部

  31.行政機(jī)關(guān)保密范圍一般包括(     )

  A.會議保密 B.印信保密

  C.文電保密 D.領(lǐng)導(dǎo)的工資收入

  E.通信保密

  32.行政組織中行政人員互相溝通的基本形態(tài)有(     )

  A.環(huán)式 B.鏈?zhǔn)?/P>

  C.輪式 D.Y式

  E.全通道式

  33.行政處分的種類包括(     )

  A.警告 B.記過

  C.記大過 D.降級

  E.撤職和開除

  34.運(yùn)用法律方法應(yīng)遵循的基本原則有(     )

  A.法制教育優(yōu)先的原則 B.堅持具體指導(dǎo)的原則

  C.思想政治工作優(yōu)先的原則 D.法治與心治相結(jié)合的原則

  E.法律面前人人平等原則

  35.行政道德的具體規(guī)范主要有(     )

  A.勤政 B.廉政

  C.遵紀(jì)守法,依法行政 D.實事求是,科學(xué)行政

  E.熱情待人,協(xié)調(diào)行政

  三、簡答題(本大題共5小題,每小題5分,共25分)

  36.簡述行政權(quán)力的有限性。

  37.簡述行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的基本原則。

  38.簡述行政決策的基本程序。

  39.簡述行政法律規(guī)范的主要特征。

  40.簡述行政績效評估的信息收集方法。

  四、論述題(本大題共2小題,每小題10分,共20分)

  41.試述當(dāng)代行政組織的變革趨勢。

  42.聯(lián)系實際分析我國當(dāng)前行政發(fā)展的阻力。

  五、案例分析題(本題10分)

  43.某市進(jìn)行政府機(jī)構(gòu)改革,將原來的科技和信息局、貿(mào)易和工業(yè)局、市高新辦、市保稅區(qū)管理局、市信息化管理辦公室等多個部門合并,成立“科技工貿(mào)和信息化委員會”。改革之后,原來的職能沒有變,崗位設(shè)置也沒有變,機(jī)構(gòu)一下子變得很龐大,人員也很多,部門領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)竟然達(dá)到“1正20副”之多。現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)大多是直接從原來的部門合并過來的,到新的部門之后,新的機(jī)構(gòu)仍需要有人管科技、管信息、管貿(mào)易、管工業(yè)、管高新技術(shù),還有保稅區(qū)管理等。“原來管哪塊的,現(xiàn)在還管哪塊”,所以就有了現(xiàn)在這樣一個“大拼盤”。

  目前,一些地方大部制改革仍處于淺層次的簡單拼貼組合階段,機(jī)構(gòu)、人員設(shè)置上并沒有很好地深度融合。難怪有人質(zhì)疑:“都說政府要轉(zhuǎn)變職能,精簡機(jī)構(gòu),提高行政效率,這樣的‘大拼盤’,是不是和現(xiàn)在所說的政府機(jī)構(gòu)改革方向相符合呢?”

  問題:

  (1)從行政職能與機(jī)構(gòu)改革關(guān)系的角度,分析該市政府機(jī)構(gòu)改革存在問題的原因。

  (2)根據(jù)材料的啟示,談?wù)勅绾卫眄樥畠?nèi)部各職能機(jī)構(gòu)間的關(guān)系。

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