2013年河南鄭州中原區(qū)招聘教師180人方案
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為建設高素質教師隊伍，優(yōu)化教師隊伍結構，促進教育均衡發(fā)展，確保該區(qū)2013年面向高校畢業(yè)生公開招聘教師工作順利進行，特制定本方案。
一、招聘名額及學科
招聘名額：180名。其中，高中1名，初中38名，小學116名，幼兒園25名。
高中教師1名：數(shù)學1名;
初中教師38名：語文8名，數(shù)學8名，英語5名，政治3名，歷史4名，地理1名，心理3名，物理3名，化學1名，體育2名;
小學教師116名：語文52名，數(shù)學39名，英語4名，體育7名，音樂7名，美術4名，信息技術2名，特教1名;
幼兒園教師25名。
單科報名人數(shù)按照大于等于本學科招聘名額3∶1的比例確定;如果小于此比例，招聘名額酌減或取消。
二、招聘范圍及報名條件
(一)招聘范圍
2009年、2010年、2011年、2012年、2013年全國普通高等學校畢業(yè)生，年齡30周歲以下(1983年1月1日后出生)。
(二)報名條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，身體健康。
2、學歷及教師資格要求
應聘高中教師，應具有全國普通高等學校本科以上學歷及相應的學位證書，并具有高中及以上教師資格證書;
應聘初中教師，應具有全國普通高等學校本科以上學歷及相應的學位證書，并具有初中及以上教師資格證書;
應聘小學教師，應具有全國普通高等學校大專以上學歷并具有小學及以上教師資格證書;
應聘幼兒園教師，應具有全國普通師范學校大專以上學歷，幼兒教育(學前教育)專業(yè)并具有幼兒園教師資格證書。
3、其他條件：根據(jù)國家、省、市有關政策規(guī)定，參加志愿服務西部計劃、志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生、參加鄭州市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格、參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且每年度考核合格、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進社區(qū)、服務農村”計劃服務期滿考核合格且符合本次招聘報考條件者，筆試原始成績加5分。符合加分條件者，需在報名期間提供有關證書、證明(市級以上)原件和復印件，逾期不再受理。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
2013年6月20日，在大河報、鄭州晚報和鄭州教育信息網、中原區(qū)人民政府網、中原教育信息網等公共媒體及網站發(fā)布招聘信息，同時在中原區(qū)政府辦公大樓一樓大廳、中原區(qū)教育體育局門前張貼招聘公告。
(二)報名與資格審查
6月29日―7月1日上午9∶00--11∶30、下午3∶00--6∶00，在中原區(qū)教育體育局門前(中原區(qū)桐柏路176號，杜康大酒店北側)進行報名與資格審查。應聘者本人應攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證及學位證書、就業(yè)報到證、教師資格證書、本人二寸近期免冠彩色照片1張及報名條件中所要求的其他相關證書原件及復印件，并交納考務費60元。
2013年應屆畢業(yè)生可先持身份證、戶口簿、學生證(或學校證明)報名，8月10日前交驗證件，屆時不交者，視為不符合應聘條件，取消應聘資格。
(三)發(fā)放準考證
7月8日―9日上午9∶00―11∶30、下午3∶00―6∶00，在中原區(qū)教育體育局門前發(fā)放準考證。
(四)筆試
1、筆試內容
(1)本學科相關專業(yè)知識;
(2)教育學、教育心理學知識;
(3)教育法規(guī)、教師職業(yè)道德;
(4)教師基本功(毛筆字、鋼筆字、簡筆畫)。
2、筆試時間：7月10日，具體時間、考點以準考證為準。
3、公示筆試成績
按學科類別從高分到低分在原報名處(中原區(qū)桐柏路176號，杜康大酒店北側)公示筆試成績，公示時間3天。
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(五)試講答辯
1、根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按學科招聘名額1∶2的比例確定參加試講答辯人員。
2、試講答辯形式和內容
(1)試講答辯形式
按本人所報學科抽取試講課題、答辯問題，在限定時間內備考、試講和答辯。
(2)試講答辯內容
高中：現(xiàn)行全日制普通高中教科書;
初中：現(xiàn)行新課改教材;
小學：現(xiàn)行義務教育課程標準實驗教科書;
幼兒園：從幼兒園五大領域(健康、語言、科學、社會、藝術)選取有關教學內容。
答辯問題范圍：教育學、教育心理學、教育教學方面有關問題。
3、試講答辯時間和地點：另行通知。
4、公示綜合成績
綜合成績=筆試成績×30%+試講答辯成績×70%。
按照從高分到低分的順序，在原報名處(中原區(qū)桐柏路176號，杜康大酒店北側)門前公示綜合成績，公示時間3天。
(六)體檢
按學科聘用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員名單，體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行，其他事項另行通知。
(七)考察
高校畢業(yè)生的考察由畢業(yè)院�；颥F(xiàn)居住社區(qū)居委會出具考察意見。
(八)聘用程序
用人單位與應聘人雙方進行雙向選擇，簽定意向書后，報主管部門審核，辦理相關手續(xù)。
新聘用人員，試用期一年，試用期間其工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由各用人單位進行綜合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。
四、工作要求
(一)招教工作要嚴格按規(guī)定程序辦事。區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)紀委對本次招聘工作進行全程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時上報區(qū)招聘教師工作領導小組。對工作人員違反工作紀律、違背組織原則、徇私舞弊者，一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理，并取消相關應聘者的應聘資格。
(二)所有考生在招聘考試過程中，要認真遵守招聘工作各項紀律，對弄虛作假或違反考試紀律的考生，一經查實，取消考試和聘用資格。
五、其他
(一)應聘人員應按要求參加招聘，在招聘過程中所留聯(lián)系電話應保持暢通(早上6∶00―晚上10∶00)。所有通過體檢、確定聘用的考生應在通知下發(fā)5日內到中原區(qū)教育體育局人事科報到，對逾期不到者，取消聘用資格，所缺名額不再遞補。
(二)沒有在規(guī)定時間內參加試講答辯、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的考生，一律取消參與資格，所缺名額不再遞補。
(三)未盡事宜按照國家和省、市有關規(guī)定執(zhí)行。
(四)本方案的最終解釋權歸中原區(qū)招聘教師工作領導小組。
(五)監(jiān)督電話：0371―67692623
政策咨詢電話：0371―67692991
0371―67634022
中原區(qū)人力資源和社會保障局 中原區(qū)教育體育局
二O一三年六月十九日
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