廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘專任教師公告
廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校是廣西最大的公辦中專學(xué)校，是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專學(xué)校、全國(guó)德育管理先進(jìn)學(xué)校、第一批國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校建設(shè)單位，現(xiàn)有在校生1.5萬(wàn)人，教職工891人。為建設(shè)一支高質(zhì)量、高水平教師隊(duì)伍，加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高學(xué)校的辦學(xué)水平，根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號(hào)令)、中共自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等文件精神，并結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，現(xiàn)公開(kāi)招聘一批相關(guān)崗位的專任教師70人。具體事項(xiàng)如下：
一、招聘人數(shù)及要求
1、實(shí)名制編制：70人
(詳見(jiàn)附表一：廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘信息表)
2、聘用工作地點(diǎn)：廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校崇左校區(qū)、南寧校區(qū)。
二、招聘人員基本條件
1、遵守憲法和法律;
2、熱愛(ài)中職教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);
3、具備崗位所需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí);
4、專業(yè)教師崗位要求本科以上學(xué)歷，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位要求大專以上學(xué)歷;
5、身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求。
6、出生時(shí)間在1966年9月1日以后。
(具體條件見(jiàn)《廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘信息表》)
三、待遇
被聘用的人員，享受國(guó)家規(guī)定的在編人員工資福利等待遇。
四、報(bào)名
應(yīng)聘者報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料(一式四份)：
1、《廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》;
2、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、教師資格證、技能證原件和復(fù)印件(原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者);
3、榮譽(yù)證書(shū)復(fù)印件(復(fù)印件需經(jīng)原工作單位蓋章確認(rèn))。
4、地市及以上計(jì)生委出具的計(jì)劃生育證明。
5、職業(yè)院校工作證明。
6、五張2寸近期免冠正面彩色相片(報(bào)名登記表及準(zhǔn)考證用)。
應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料，經(jīng)驗(yàn)核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格。
五、報(bào)名地點(diǎn)
報(bào)名地點(diǎn)為南寧市五一路旱塘嶺一號(hào)廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校人力資源科
六、報(bào)名截止時(shí)間
即日起即可報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間： 2012年3月20日下午17點(diǎn)30分止。
七、資格審查
資格審查的內(nèi)容包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證、技能證、職業(yè)院校工作經(jīng)歷、計(jì)劃生育狀況以及是否符合直接進(jìn)入實(shí)際工作水平考試和直接進(jìn)入考核的人員等。
資格審查不合格的人員不列入公開(kāi)招聘對(duì)象。
審查結(jié)果將在廣西區(qū)工信委網(wǎng)、廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)上公布，公布內(nèi)容包括學(xué)歷學(xué)位、職稱等信息。公布即日起開(kāi)始發(fā)放準(zhǔn)考證，請(qǐng)應(yīng)聘者于報(bào)名時(shí)間結(jié)束后自行查詢。
準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)為廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘工作辦公室。
八、考試、考核、體檢、聘用
應(yīng)聘者須參加筆試和實(shí)際工作水平考試，具體時(shí)間、范圍和內(nèi)容另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘者即日起注意廣西區(qū)工信委網(wǎng)和廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)上的信息。凡因個(gè)人原因未能參加各項(xiàng)考試的，按棄權(quán)處理。
(一)筆試
資格審查合格后的應(yīng)聘人員進(jìn)入筆試程序。如出現(xiàn)招考崗位與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例(1┱3)，經(jīng)報(bào)請(qǐng)廣西區(qū)工信委及自治區(qū)人社廳審核同意后開(kāi)考。
筆試采取閉卷的形式進(jìn)行，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間。考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)，考試結(jié)束后統(tǒng)一安排人員閱卷評(píng)分。筆試成績(jī)采取100分制評(píng)分，作為進(jìn)入實(shí)際工作水平考試程序的條件，不計(jì)入總成績(jī)。筆試成績(jī)、崗位排名及進(jìn)入實(shí)際工作水平考試人員姓名、成績(jī)和崗位排名將在廣西區(qū)工信委網(wǎng)、廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)公布。
應(yīng)聘專任教師崗位的筆試課程為現(xiàn)中等職業(yè)學(xué)校對(duì)應(yīng)專業(yè)主干課程，考試范圍為專業(yè)主干課程對(duì)應(yīng)教材 (具體考試時(shí)間、方式與內(nèi)容，請(qǐng)及時(shí)留意廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站公示)。
符合專業(yè)技術(shù)十級(jí)(中級(jí)職稱)以上崗位，或碩士以上學(xué)位的人員，經(jīng)廣西區(qū)工信委審核并報(bào)自治區(qū)政府人力資源與社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)，可以直接進(jìn)入實(shí)際工作水平考試，不需參加筆試。
(二)實(shí)際工作水平考試
根據(jù)筆試成績(jī)，按各招聘職位人數(shù)1┱3的比例(不含免筆試的應(yīng)聘人員)從高分到低分確定進(jìn)入實(shí)際工作水平考試人員，如某一崗位參加實(shí)際工作水平考試人數(shù)達(dá)不到比例要求的，經(jīng)報(bào)請(qǐng)廣西區(qū)工信委及自治區(qū)人社廳審核同意后開(kāi)考。
實(shí)際工作水平考試實(shí)行100分制評(píng)分，其中：教案編寫(xiě)占20%，試講占60%，面試占20%。
1.備課及教案編寫(xiě)
應(yīng)聘人員分崗位類別或?qū)I(yè)，按照公布的試講內(nèi)容分別準(zhǔn)備教案，每個(gè)內(nèi)容的教案一式八份。教案編寫(xiě)采取100分制評(píng)分。
2.試講
應(yīng)聘人員持教案進(jìn)入指定地點(diǎn)抽簽確定試講的順序，按參加試講的順序依次進(jìn)入試講場(chǎng)地進(jìn)行抽簽，再按抽簽選定的試講內(nèi)容進(jìn)行試講。
試講時(shí)間為25分鐘。試講應(yīng)從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)方法、教學(xué)基本功和教學(xué)特色等幾個(gè)方面(包括儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)、心理素質(zhì)、應(yīng)變能力和綜合分析能力等)進(jìn)行考評(píng)。試講采取100分制評(píng)分。
3.面試
面試時(shí)間為8分鐘(其中審題2分鐘、答題6分鐘)。面試采用當(dāng)場(chǎng)答題的方式，主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。面試采取100分制評(píng)分。
4.有關(guān)說(shuō)明
實(shí)際工作水平考試的考官由廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校、廣西區(qū)工信委、廣西區(qū)人社廳以及外單位老師組成，其中外單位老師不少于考官總數(shù)的三分之一。
每一崗位實(shí)際工作水平考試結(jié)束后，即時(shí)宣布該崗位考生考試成績(jī)及崗位排名。當(dāng)天面試結(jié)束后，將在廣西區(qū)工信委網(wǎng)、廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)公布當(dāng)天全部考生的實(shí)際工作水平考試成績(jī)及崗位排名。
符合專業(yè)技術(shù)七級(jí)(副高職稱)以上崗位人員或博士學(xué)位、或教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)外碩士學(xué)位等高層次人才和緊缺專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才，經(jīng)廣西區(qū)工信委審核并報(bào)自治區(qū)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)，采用直接考核的方式聘用。
(三)綜合考核
根據(jù)實(shí)際工作水平考試的成績(jī)，依崗位從高分到低分按1┱1.5的比例(不含直接進(jìn)入考核的人員)，確定進(jìn)入接受綜合考核的人員。
綜合考核以訪談、調(diào)查方式由公開(kāi)招聘考評(píng)組組織進(jìn)行。綜合考核著重對(duì)應(yīng)聘人員在政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格:
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;
2.應(yīng)聘者被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
3.應(yīng)聘者提供虛假證明和材料;
4.應(yīng)聘者有違反如國(guó)家計(jì)生政策等違法違紀(jì)行為的;
5.不服從工作安排，不愿意到崇左工作的。
考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘考核職位人數(shù)的，從該職位實(shí)際工資水平考試成績(jī)合格人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)體檢
綜合考核結(jié)束后，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究后，組織應(yīng)聘人員體檢。體檢人員按各招聘考核職位人員的實(shí)際工作水平考試的成績(jī)從綜合考核合格人員中依照高分到低分1┱1的比例確定。
體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，在公開(kāi)招聘工作辦公室指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢不合格的，從綜合考核合格人員中按高分到低分依次確定體檢遞補(bǔ)人員。
(五)聘用審批
1.經(jīng)筆試、實(shí)際工作水平考試、綜合考核、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并在廣西區(qū)工信委網(wǎng)、廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。
2.公示期滿無(wú)異議的，或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究同意，依次報(bào)廣西區(qū)工信委審核，區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)編制部門(mén)辦理編制使用審批手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
3.新聘用人員實(shí)行一年試用期。
九、網(wǎng)址
廣西區(qū)工信委網(wǎng)址：http://www.gxgxw.gov.cn/
學(xué)校網(wǎng)址： http://www.gxlgxx.com
聯(lián)系電話：0771-2503090
真誠(chéng)歡迎各類人才踴躍報(bào)名。
附件：1.廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校2012年公開(kāi)招聘信息表
2.廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開(kāi)招聘報(bào)名登記表
廣西理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校2011年公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表
廣西2012年公務(wù)員考試時(shí)間4月21日
廣西壯族自治區(qū)2012年度錄用
公務(wù)員考試事項(xiàng)：
(一)公共科目筆試
公共科目筆試由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一組織，各市公務(wù)員主管部門(mén)和各考區(qū)公共科目筆試考務(wù)機(jī)構(gòu)具體實(shí)施。
1、內(nèi)容。包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科?？荚嚪秶?nèi)容詳見(jiàn)《廣西壯族自治區(qū)2012年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》(附件2)。
2、時(shí)間地點(diǎn)。公共科目筆試時(shí)間為2012年4月21日(星期六)。具體安排為：
上午 09:00―11:00 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
下午 14:00―16:30 申論
本次公共科目筆試共設(shè)15個(gè)考區(qū)，在14個(gè)市和區(qū)直各設(shè)置1個(gè)考區(qū)。區(qū)直考區(qū)的考場(chǎng)設(shè)在南寧市，各市考區(qū)的考場(chǎng)原則上設(shè)在各市人民政府所在地。在市區(qū)安排考場(chǎng)確有困難的，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，可在個(gè)別縣(市)設(shè)置考點(diǎn)。
報(bào)考人員參加考試時(shí)，必須攜帶本人準(zhǔn)考證和居民身份證，兩證缺一不可。
3、考試科目的分值。行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論的分值各100分。
4、成績(jī)查詢和筆試合格分?jǐn)?shù)線公布。報(bào)考人員可登錄廣西人事考試網(wǎng)查詢公共科目筆試成績(jī)。
筆試結(jié)束后，由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線，并在廣西人事考試網(wǎng)上向社會(huì)公布。劃定合格分?jǐn)?shù)線時(shí)，對(duì)少數(shù)民族自治縣、民族鄉(xiāng)、49個(gè)國(guó)家和自治區(qū)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣(以2012年1月20日前自治區(qū)公布的名單為準(zhǔn))以及公安機(jī)關(guān)基層法醫(yī)、獄醫(yī)、理化職位和司法行政部門(mén)監(jiān)獄、勞教所一線獄醫(yī)、護(hù)理等緊缺職位(以下簡(jiǎn)稱“少數(shù)民族、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和緊缺職位”)適當(dāng)給予照顧。
公布筆試合格分?jǐn)?shù)線時(shí)間：2012年5月22日前。
成績(jī)查詢時(shí)間：2012年5月22日起。
(二)專業(yè)筆試
報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的非公安專業(yè)人員和報(bào)考法院、檢察院職位但未通過(guò)國(guó)家司法考試的人員，除參加公共科目筆試外，還需參加專業(yè)筆試。專業(yè)筆試由自治區(qū)主管部門(mén)統(tǒng)一組織。考生免繳專業(yè)筆試考試費(fèi)。
1、內(nèi)容。專業(yè)筆試內(nèi)容由自治區(qū)主管部門(mén)確定。
2、時(shí)間地點(diǎn)。專業(yè)筆試的時(shí)間為2012年4月22日(星期日)。具體安排為：
上午 9：00―10：30 公安系統(tǒng)
9：00―11：00 法院系統(tǒng)、檢察院系統(tǒng)
專業(yè)筆試地點(diǎn)與公共科目筆試的地點(diǎn)相同。
3、分值。專業(yè)筆試的分值為50分。報(bào)考法院、檢察院職位且已經(jīng)通過(guò)國(guó)家司法考試的人員免考專業(yè)筆試，其專業(yè)筆試成績(jī)按滿分計(jì)算。專業(yè)筆試成績(jī)加入公共科目筆試成績(jī)。
4、成績(jī)查詢。報(bào)考人員在登錄廣西人事考試網(wǎng)查詢公共科目筆試成績(jī)的同時(shí)，可以查詢專業(yè)筆試成績(jī)。
專業(yè)筆試不單獨(dú)劃定合格分?jǐn)?shù)線。
(三)面試
面試由自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一組織，各市公務(wù)員主管部門(mén)和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)具體實(shí)施。
1、面試入圍人選資格審查
招錄機(jī)關(guān)根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試合格總成績(jī)(含照顧加分)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入面試范圍的人選。其中，進(jìn)行專業(yè)筆試人員的筆試合格總成績(jī)=公共科目筆試合格成績(jī)(含照顧加分)+專業(yè)筆試成績(jī)。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試范圍人選將報(bào)名申請(qǐng)材料傳真或郵寄給招錄機(jī)關(guān)進(jìn)行面試資格審查。具體包括以下材料復(fù)印件：本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校出具的相關(guān)證明材料)、報(bào)名登記表(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生還須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、戶口簿(報(bào)考有戶籍要求職位的人員須提供)、基層工作經(jīng)歷證明、所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章)以及報(bào)考職位所要求的其他資格條件的證明材料等。對(duì)于在職的報(bào)考人員，開(kāi)具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的，經(jīng)招錄機(jī)關(guān)同意，可在體檢和考察時(shí)提供。
報(bào)考定向招錄“四項(xiàng)目”人員職位的面試人員，還需提供證明服務(wù)時(shí)間或服務(wù)期滿的材料復(fù)印件：①參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項(xiàng)目的，要提供由縣級(jí)以上組織人事部門(mén)出具的證明。②參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供自治區(qū)級(jí)教育行政主管部門(mén)統(tǒng)一制作，教育部監(jiān)制的“特崗教師服務(wù)證書(shū)”(如服務(wù)期未滿但服務(wù)時(shí)間滿2年的，要提供由縣級(jí)以上教育行政主管部門(mén)出具的證明)。③參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的，要提供自治區(qū)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一制作、全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)。④參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。
凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)有權(quán)取消其參加面試和專業(yè)面試(測(cè)試)的資格。
出現(xiàn)未通過(guò)資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)人選的資格審查同上。
招考職位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例時(shí)，按實(shí)有筆試合格人員進(jìn)行面試;招考職位沒(méi)有達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí)，取消該職位的錄用計(jì)劃。
面試資格審查時(shí)間：2012年5月29日前
2、發(fā)布面試公告
參加面試和專業(yè)面試(測(cè)試)人選確定后，由各市公務(wù)員主管部門(mén)和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)分別在各市規(guī)定的網(wǎng)站和廣西人事考試網(wǎng)上發(fā)布面試公告。
面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
發(fā)布面試公告的時(shí)間：面試前一個(gè)星期。
3、面試資格復(fù)審
面試前，各市和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)要通知進(jìn)入面試人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供前述報(bào)名申請(qǐng)材料的原件。應(yīng)屆高校畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件的，應(yīng)提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料。原則上，2012年7月31日前仍無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件者，作為自動(dòng)放棄錄用處理。
面試資格復(fù)審的時(shí)間：原則上在面試前的3天內(nèi)或面試當(dāng)天進(jìn)行。
4、面試時(shí)間地點(diǎn)
面試分別于2012年6月9日、10日、16日、17日舉行。具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試公告。
面試嚴(yán)格實(shí)行考官、考生雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考點(diǎn)或考場(chǎng)，考生抽簽確定參加面試的順序。
面試期間，對(duì)面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場(chǎng)。招錄機(jī)關(guān)不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息?？脊侔纯忌嬖囆蛱?hào)給予評(píng)分。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績(jī)按零分處理。
面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。有專業(yè)面試(測(cè)試)的，專業(yè)面試(測(cè)試)成績(jī)滿分為100分，占面試總成績(jī)的30 %。
報(bào)考計(jì)劃錄用人數(shù)與實(shí)際參加面試人員的比例在1∶1以下(含1：1)職位的人員，其面試成績(jī)要達(dá)到當(dāng)天所在考官組面試的所有人員平均分以上(含平均分)，方為合格。經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)，報(bào)考少數(shù)民族、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和緊缺職位，以及報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的公安專業(yè)的人員，其面試合格成績(jī)可在當(dāng)天所在考官組面試的所有人員平均分的基礎(chǔ)上降低5分。
各市公務(wù)員主管部門(mén)和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)應(yīng)在面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績(jī)。
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