云南省交通運(yùn)輸廳事業(yè)單位公開招聘人員公告

　　經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，云南省交通運(yùn)輸廳部分事業(yè)單位將在2009年高校應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)專業(yè)人員中公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘單位及崗位、人數(shù)

　　云南省公路局(局屬事業(yè)單位)231人;

　　云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院31人;

　　云南省交通高級技工學(xué)校27人;

　　云南省交通中心醫(yī)院15人;

　　云南省交通廳公路工程定額站2人;

　　云南省交通廳工程質(zhì)量監(jiān)督站1人;

　　交通安全統(tǒng)籌中心2人。

　　以上合計(jì)309人。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2009年云南省交通運(yùn)輸廳事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表》，也可通過云南省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站(www.ynjtt.com )、云南人事人才信息網(wǎng)(www.ynrs.gov.cn)查詢。

　　三、招聘條件

　　1、報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

　　(3)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))要求;

　　(4)具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;

　　(5)年齡為18周歲以上、35周歲以下;

　　(6)具有招聘崗位所需要的其他條件。

　　2、有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過各類刑事處罰的。

　　(2)曾被開除公職的。

　　(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　(5)有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。

　　3、應(yīng)聘人員學(xué)歷為博士研究生的，經(jīng)省人力資源與社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，由省交通運(yùn)輸廳和用人單位直接考核、體檢，合格后按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

　　四、招聘范圍

　　2009年高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含2007年以來畢業(yè)未就業(yè)的高校畢業(yè)生);

　　部分崗位面向社會(huì)招聘有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人員。

　　五、招聘程序及要求

　　(一)公開報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

　　報(bào)名時(shí)間：2009年8月10日至11日止。上午9：00―11：30，下午：2：30―5：00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：云南省人才市場(昆明市人民中路武成商業(yè)步行街)。

　　2.報(bào)名要求

　　(1)報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位;

　　(2)符合招聘條件的應(yīng)屆畢業(yè)生持《應(yīng)屆大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證報(bào)名;就業(yè)期內(nèi)尚未就業(yè)的畢業(yè)生持教育主管部門開具的未就業(yè)證明及畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件報(bào)名;

　　(3)符合條件的社會(huì)考生持未就業(yè)證明或單位同意報(bào)考證明、身份證、職稱證、學(xué)歷證明原件報(bào)名;

　　(4)報(bào)名時(shí)每人交2張近期免冠一寸照片，并提供上述證件的復(fù)印件以及能說明個(gè)人成績、特長的相關(guān)材料。

　　(5)省內(nèi)考生持原件，本人至現(xiàn)場報(bào)名。省外考生不能到現(xiàn)場報(bào)名的可由他人代為報(bào)名(提供復(fù)印件、傳真件)，待考試時(shí)復(fù)核原件。

　　(6)省交通運(yùn)輸廳屬各用人單位在現(xiàn)場對考生進(jìn)行資格審查，向初審合格的考生發(fā)放《云南省事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》，并在《同意報(bào)名通知單》上簽章后，考生送省交通運(yùn)輸廳在現(xiàn)場設(shè)置的資格復(fù)審處復(fù)審，復(fù)審合格者到考試報(bào)名處辦理報(bào)名相關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(二)考試

　　考試分為筆試及面試

　　1.筆試：由省交通運(yùn)輸廳委托省人才市場組織進(jìn)行。按照報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)3：1以上的比例組織考試，招聘崗位報(bào)名人數(shù)不足3人的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)及崗位。特殊崗位或緊缺專業(yè)人員未達(dá)到3：1招考比例的報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、省交通運(yùn)輸廳批準(zhǔn)。筆試按照百分制評分，筆試成績按照考分從高到低順序，以考生數(shù)與招聘崗位2：1的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試成績計(jì)入總成績。

　　筆試范圍：《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程》，云南大學(xué)出版社出版。

　　筆試科目：《公共知識(shí)》、《職業(yè)能力測試》，全客觀化試題。

　　筆試時(shí)間: 兩個(gè)半小時(shí)。

　　考試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。

　　2.面試：面試由省交通運(yùn)輸廳統(tǒng)一組織實(shí)施。面試主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等(教學(xué)崗位面試增加試講)。

　　每個(gè)崗位按照擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：2的比例進(jìn)入面試，面試按照百分制評分，面試最低分?jǐn)?shù)控制線為60分。

　　(三)考核

　　面試成績達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的考生，按照總成績分?jǐn)?shù)從高到低順序，按計(jì)劃招聘數(shù)進(jìn)行等額考核。

　　(四)體檢

　　1.體檢標(biāo)準(zhǔn)

　　參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))執(zhí)行。

　　2.體檢時(shí)間和地點(diǎn)

　　體檢地點(diǎn)在云南省交通中心醫(yī)院。時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

　　未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　3.復(fù)檢

　　初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

　　4.體檢費(fèi)用

　　體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(五)公示

　　確定的擬聘人員體檢合格后，在“云南交通信息網(wǎng)”(網(wǎng)址：www.ynjtt.com)及招聘單位進(jìn)行公示，公示期為7天。

　　公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、考試成績等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)書面以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

　　(六)聘用

　　經(jīng)公示無異議者，報(bào)經(jīng)省人力資源與社會(huì)保障廳審核確認(rèn)后，憑省人力資源與社會(huì)保障廳的聘用通知，由用人單位通知被聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定提供以下材料，辦理聘用等手續(xù)。招聘的工作人員實(shí)行試用期制，試用期為1年。被聘用人員的工資待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

　　1、在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用(勞動(dòng))合同，原工作單位同意流(調(diào))動(dòng)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料(若是復(fù)印件，審查單位應(yīng)加蓋印章并注明材料真實(shí)性及材料來源);

　　2、畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的《就業(yè)報(bào)到證》;

　　3、2009年全日制普通高校畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校出具的《畢業(yè)生推薦表》、畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的)、就業(yè)報(bào)到證及本人的學(xué)籍檔案。

　　4、下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣以上勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

　　5、除2009年全日制普通高校畢業(yè)生外，其他人員提供常住戶口證明。

　　擬聘人員逾期不能按要求提供上述材料的，以及通過省人力資源與社會(huì)保障廳審核確認(rèn)后未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

　　七、考試收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按省價(jià)格和財(cái)政主管部門的規(guī)定執(zhí)行，收費(fèi)單位應(yīng)向應(yīng)聘人員出示《收費(fèi)許可證》。否則，視為違規(guī)收費(fèi)。如有違規(guī)收費(fèi)行為，歡迎向省人事行政主管部門舉報(bào)。

　　八、本方案未盡事宜由云南省交通運(yùn)輸廳組織人事處負(fù)責(zé)解釋

　　聯(lián)系電話： 0871-5305693 傳真： 0871-5305714

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