2009年江蘇省徐州市考試錄用公務(wù)員簡章

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的有關(guān)規(guī)定和省委組織部、省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》(蘇人通〔2009〕22號)精神，經(jīng)省委組織部、省人事廳批準(zhǔn)，我市將面向社會(huì)公開考試錄用公務(wù)員和參照管理單位工作人員350名(其中：垂直管理部門36名)。為做好考試錄用工作，特制定本簡章。

　　一、招考范圍、對象和報(bào)考條件

　　(一)招考范圍

　　全市各級黨委、人大、行政、政協(xié)、審判、檢察、民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān);省行政機(jī)關(guān)垂直管理部門所屬機(jī)構(gòu);使用國家行政編制的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)。

　　經(jīng)省重新審批參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，也納入本次招考范圍。

　　(二)招考對象

　　1、社會(huì)在職人員中具有碩士以上學(xué)位的研究生不受戶籍限制、2009年普通高校本科以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生不受生源地限制，全市職位均可報(bào)考。符合政策性安置條件的人員(如：夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等)，可以報(bào)考配偶或父母所在地的職位。本科以上學(xué)歷2008年(含)前的畢業(yè)生限本省戶籍;大專及以下學(xué)歷的人員限徐州市戶籍或生源。

　　2、面向優(yōu)秀村干部招考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位(職位代碼為“98”)，招考對象為本縣(市、區(qū))行政區(qū)域內(nèi)現(xiàn)任村支書(主任)，并任現(xiàn)職務(wù)2年以上，表現(xiàn)優(yōu)秀的人員。

　　3、面向選派到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生招考的職位(職位代碼為“96”)，招考對象為經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”志愿者)，服務(wù)滿1年且考核合格的人員;經(jīng)我省組織人事部門選派到農(nóng)村基層服務(wù)滿1年，考核合格的人員。

　　4、下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人、2006-2008年新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員、被辭退未滿5年的公務(wù)員、在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;在2005-2008年國家和我省公務(wù)員招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的人員。

　　(三)報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　3、18周歲以上、35周歲以下(1973年2月20日至1991年2月26日期間出生，其他年齡計(jì)算，參照此方法進(jìn)行)。報(bào)考優(yōu)秀村干部的職位可放寬至40周歲;報(bào)考法院聘任制書記員的職位要求25周歲以下(法院在編人員和編外聘用的書記員或速錄員，在法院工作滿3年的，年齡放寬至35周歲);

　　4、具有大專以上學(xué)歷(招考優(yōu)秀村干部的職位可放寬至中專、高中畢業(yè));

　　5、具備正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6、具備擬報(bào)考職位所需資格條件(具體見職位簡章)。

　　7、公務(wù)員主管部門規(guī)定的其它條件：根據(jù)《法官法》、《檢察官法》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位(不含聘任制書記員職位)，2009年全日制普通高校(含成人高校及電大中全日制高等學(xué)歷教育普通班，下同)本科以上應(yīng)屆畢業(yè)生以外的人員，須通過國家司法考試。報(bào)考監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)的職位按司法行政系統(tǒng)招警簡章的規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名辦法

　　(一)招考職位查詢

　　2009年我市各機(jī)關(guān)的具體招考人數(shù)、職位簡介、考試類別、開考比例和資格條件等可通過以下網(wǎng)站查詢：

　　徐州黨建網(wǎng)(www.xzdj.cn)

　　徐州人事人才網(wǎng)(www.xzrsrc.gov.cn)

　　徐州人事考試網(wǎng)(www.xzrsks.com)

　　(二)報(bào)名方式

　　考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員可選擇在全省各省轄市考區(qū)參加筆試。

　　報(bào)名、照片上傳、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：

　　2009年2月20日9:00-26日16:00

　　資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：

　　2009年2月20日9:00-28日16:00。報(bào)考者24小時(shí)后可到同一報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招錄機(jī)關(guān)資格初審，通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，方視為通過該職位資格審查。

　　報(bào)名網(wǎng)址：徐州人事考試網(wǎng)(www.xzrsks.com)

　　(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1、報(bào)考人員應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片(近期免冠正面二寸證件照，jpg格式，34×45毫米，大小為20K以下)。用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

　　2、報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;資格審查期間或資格審查未通過的，可以改報(bào)其他職位。

　　3、報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的職位，由市委組織部、市人事局核減招考計(jì)劃，直至取消該職位。不能開考的職位，將通知考生，并推薦相應(yīng)職位，安排考生在2009年3月1日9:00-16:00重新填報(bào)志愿。職位因核減招考計(jì)劃仍符合開考比例的，不再通知考生調(diào)整志愿。

　　4、為減輕特困考生負(fù)擔(dān)，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對貧困家庭的考生先行在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。于2009年3月23日-24日9:00-16:00到市人才賓館315室辦理考試費(fèi)用減免手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)98元。辦理考試費(fèi)用減免手續(xù)時(shí)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣(市)、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證(復(fù)印件);享受農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣(市)、區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

　　5、報(bào)考人員使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用98元。未按期進(jìn)行繳費(fèi)的報(bào)考人員視為報(bào)名未通過。

　　(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)考人員于2009年3月16日-21日到徐州人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題，請與市人事考試中心聯(lián)系解決。

　　(五)報(bào)考資格復(fù)審

　　面試前，對面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，其中普通高校2009年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證、戶籍證明、單位同意報(bào)考的證明(可在體檢前提供)，上述證明材料均要求為原件。招錄職位有其他要求的，還須提供相關(guān)證明材料。

　　復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　考試包括筆試(公共科目、專業(yè)科目)和面試。

　　(一)公共科目筆試分為A、B、C三類

　　A類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》(A)、《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A)、《申論》三科;

　　B類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》(B)、《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(B)兩科;

　　C類考試科目：《公共基礎(chǔ)知識》(C)、《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(C)兩科。

　　公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書，各科考試范圍見《江蘇省2008年錄用公務(wù)員考試大綱》?？荚嚧缶V可到江蘇人事網(wǎng)站查閱。

　　(二)專業(yè)科目

　　法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)職位(不含僅限通過國家司法考試的人員報(bào)考的職位和法院聘任制書記員職位)需加試法律專業(yè)科目。法院聘任制書記員職位加試專業(yè)技能測試，形式為聽打速錄，具體要求詳見《江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》。

　　(三)考試時(shí)間和內(nèi)容

　　考試時(shí)間為2009年3月22日，具體安排為：

　　上午 8:00-9:30《公共基礎(chǔ)知識》(A、B、C)

　　10:10-11:50《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(A、B、C)

　　下午 2:00-4:30《申論》

　　5:10-6:30 法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)科目考試

　　考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

　　(四)面試人選確定

　　公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省委組織部、省人事廳研究確定A、B、C三類考試的合格分?jǐn)?shù)線，法院、檢察院系統(tǒng)法律專業(yè)科目考試的合格分?jǐn)?shù)線由省委組織部、省高級人民法院、省人民檢察院確定。

　　市委組織部、市人事局從該職位公共科目、專業(yè)科目考試均合格的人員中，依公共科目、專業(yè)科目總成績從高分到低分的順序，按計(jì)劃招錄職位數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選。

　　法院聘任制書記員職位，在公共科目筆試結(jié)束后，依筆試成績從高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃1：8比例確定參加專業(yè)技能測試的人選;專業(yè)技能測試后，按公共科目筆試成績占40%、專業(yè)技能測試成績占60%的合成成績，從高分到低分的順序，按聘任計(jì)劃1：3比例確定面試人選。

　　達(dá)不到1:3比例的職位，不予調(diào)劑。

　　考生通過徐州黨建網(wǎng)、徐州人事人才網(wǎng)、徐州人事考試網(wǎng)查詢考試成績和資格復(fù)審信息。

　　面試的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序由省委組織部、省人事廳確定，面試工作由市委組織部、市人事局統(tǒng)一組織。

　　面試成績?yōu)榘俜种?，不設(shè)合格線(形不成競爭的職位，面試成績60分為合格線)。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場告知考生。

　　(五)總成績計(jì)算方法

　　面試結(jié)束后，按公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績。進(jìn)行專業(yè)科目考試的職位則按公共科目筆試成績占35%、專業(yè)科目筆試成績占15%、面試成績占50%的比例(法院聘任制書記員職位按公共科目筆試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占40%、面試成績占30%的比例)，均采用百分制計(jì)算總成績。

　　四、體檢和考察

　　根據(jù)考生的總成績，按職位擬錄人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(成績并列者，按筆試成績由高分到低分排序)。

　　體檢由市委組織部、市人事局統(tǒng)一組織實(shí)施?？间涹w檢工作執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》。

　　對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，對報(bào)考法、檢、安全、司法系統(tǒng)的考生，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審?？疾?政審)由各用人單位組織實(shí)施，市委組織部、市人事局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。

　　因體檢、考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

　　五、公示

　　從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬錄用人員，由市委組織部、市人事局在徐州人事人才網(wǎng)上對擬錄用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容應(yīng)包括擬錄用人員姓名、性別、擬錄用部門、職位、各科成績、合成總成績以及監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7天。要求舉報(bào)者真實(shí)署名，并提供聯(lián)系方式，實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù);對反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。

　　六、錄用審批

　　用人單位對擬錄用人員統(tǒng)一填寫《江蘇省錄用公務(wù)員審批表》或《江蘇省錄用參照公務(wù)員管理工作人員審批表》(一式三份)，附考察(政審)材料、體檢表、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件或畢業(yè)證書復(fù)印件，申報(bào)辦理錄用手續(xù)。錄用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿考核合格，予以任職定級?？己瞬缓细裾?，取消錄用資格。聘任制書記員實(shí)行單獨(dú)序列，合同管理。

　　黨群機(jī)關(guān)的擬錄用人員報(bào)市委組織部審批，政府機(jī)關(guān)的擬錄用人員報(bào)市人事局審批。

　　擬錄用為法院、檢察院系統(tǒng)工作人員，分別報(bào)省高級人民法院、省人民檢察院審核同意后，由省委組織部審批。

　　省行政機(jī)關(guān)垂直管理機(jī)構(gòu)擬錄用人員，經(jīng)市人事局審核后，報(bào)省人事廳審批。

　　被錄用考生與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。擬錄用考生在錄用審批前主動(dòng)放棄錄用資格的，可從該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補(bǔ)。錄用審批后放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

　　七、考試錄用工作紀(jì)律

　　招考錄用工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把公務(wù)員“進(jìn)口”關(guān)。發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的考生，取消其考錄資格;對工作人員徇私舞弊的，要嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0516-83732486

　　八、本簡章由市委組織部、市人事局負(fù)責(zé)解釋。

　　招考政策咨詢：

　　市委組織部公務(wù)員管理處電話：0516-83733169

　　市人事局錄用調(diào)配處電話：0516-83732198

　　考務(wù)技術(shù)咨詢：

　　市人事考試中心電話：0516-85798407

　　附件：徐州市2009年度考試錄用公務(wù)員職位簡介表.xls
 

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·江蘇省2009年考試錄用公務(wù)員招錄公告公布
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