2018年安徽池州市人民防空辦公室招聘編外工作人員1人公告
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校小編從池州人才網(wǎng)獲知,2018年安徽池州市人民防空辦公室招聘編外工作人員1人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2018年1月16日至1月18日,請報考人員到池州市人才交流服務中心(地址:長江南路398號波斯曼大廈911室)進行現(xiàn)場報名。
根據(jù)池聘辦[2017]9號文件精神和池州市人民防空辦公室工作需要,招聘編制外工作人員1名,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘原則、崗位、條件
(一)招聘原則
堅持公開公正、競爭擇優(yōu)原則,采取筆試面試相結合的方法進行。
(二)招聘崗位及職責
池州市人防辦編制外工作人員1名,具體工作應服從單位統(tǒng)一分配管理。
(三)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,無違法犯罪記錄;
3.具有良好的品行,工作責任心強;
4.身體健康,五官端正;
5.國家承認學歷的大學?萍耙陨蠈W歷,土木工程專業(yè),年齡35周歲以下(1982年1月16日以后出生);
6.能夠長期從事地下工程作業(yè),男性為宜,有二級建造師職稱者筆試成績加2分。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
二、招聘時間、方法及步驟
(一)報名
1、報名時間:2018年1月16日-1月18日,(工作日期間,上午9:00—12:00,下午15:00—17:30),逾期不再補報。
2、報名地點:池州市人才交流服務中心(地址:長江南路398號波斯曼大廈911室)。
3、報名方式:本人現(xiàn)場報名,填寫《報名登記表》后進行資格審查,符合條件的參加筆試。
符合招聘條件人員需提供以下材料:
(1)本人有效身份證(原件和復印件);
(2)本人近期同底免冠2寸彩照3張;
(3)學歷證書(原件和復印件)
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。每位報考人員須使用本人同一有效居民身份證報名和考試。
根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,筆試費按45元/科收取,面試費按80元/人收取。
(二)筆試
筆試科目為綜合知識?荚噧(nèi)容主要為時政、法律、文史常識、寫作等。筆試成績滿分120分。
筆試時間:2018年1月20日上午8:30--10:00;
筆試具體地點:詳見筆試準考證。
報考人員考生請1月19日工作時間到市人才交流服務中心領取筆試準考證。
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(三)面試
1、面試人選:入圍面試考生名單根據(jù)招聘計劃數(shù)和考生筆試總成績從高到低順序,按照1:2比例確定(最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選)。
2、面試內(nèi)容:面試主要考察應聘人員組織協(xié)調(diào)、語言表達、綜合分析等能力。采取結構化面試方法,滿分100分。
3、成績合成:考生最終合成成績按照“筆試成績÷1.2×0.6+面試成績×0.4”計算,合成后保留2位小數(shù),小數(shù)點第三位四舍五入。
4、實際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計劃數(shù)的,設定面試成績最低控制合格分數(shù)線,考生面試成績須達到70分或當日參加同一考官組面試的所有考生平均分的,方可進入下一程序。
面試具體時間、地點等另行通知。
(四)體檢與考察
根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察人選。如最終成績相同,面試成績高者優(yōu)先。如仍有同分的,則一并進入體檢、考察程序,由招聘單位及其主管部門全面衡量擇優(yōu)聘用。
體檢工作由市人才中心組織實施。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
考察工作由招聘單位組織實施。根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)等方面的情況。
體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,依最終成績從高分到低分依次等額遞補。
(五)公示與聘用
根據(jù)考察結果確定擬聘人員并公示。公示期為5天。經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額,按照規(guī)定程序和時限,依最終成績從高分到低分依次等額遞補。
根據(jù)有關規(guī)定,招聘單位與受聘人員簽訂勞動合同,確立勞動關系。聘用人員實行試用期制度,試用期為3個月,試用期滿考核合格,簽訂正式勞動合同,月薪不低于2500元,用人單位按規(guī)定為其購買社會保險。試用期間不能勝任崗位工作、嚴重違反單位勞動紀律的取消聘用資格。
(六)其他事項
招聘公告及考試有關信息在池州人才網(wǎng)(www.ahczr.com)發(fā)布,請報考人員及時了解。
本次招聘工作由池州市人防辦委托市人才交流服務中心具體承辦考務工作。本公告由池州市人防辦負責解釋。
咨詢電話:0566-2313553(池州市人民防空辦公室)
考務電話:0566-3211903(池州市人才交流服務中心)
附件:報名資格審查表下載
池州市人民防空辦公室
2018年1月6日
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