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2017年吉林省高速公路集團(tuán)有限公司招聘17人公告

更新時(shí)間:2017-08-23 11:51:08 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽123收藏36

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  【摘要】小編從吉林省高速公路集團(tuán)有限公司得知,2017年吉林省高速公路集團(tuán)有限公司招聘17人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月22日至8月25日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  吉林省高速公路集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)吉高集團(tuán))成立于2006年10月30日(前身為吉林省高速公路公司,成立于1993年),注冊(cè)資金為27億元人民幣,企業(yè)性質(zhì)為國(guó)有獨(dú)資公司。2005年,吉林省交通運(yùn)輸廳在原高速公路公司的基礎(chǔ)上,整合高速公路資產(chǎn)及相關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),優(yōu)化資源配置,組建了吉高集團(tuán),并賦予了吉高集團(tuán)五項(xiàng)基本職能,即:高速公路建設(shè)、高速公路運(yùn)營(yíng)管理、籌融資、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和對(duì)出資企業(yè)管理。吉高集團(tuán)于2014年5月被吉林省政府列為省屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)。為更好履行公司職能,提高公司整體運(yùn)行水平,特向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、指導(dǎo)思想

  圍繞吉高集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際需要,拓寬選人視野,加大引才力度,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。全面提高干部職工隊(duì)伍整體素質(zhì),為促進(jìn)公司事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。

  二、招聘的原則和方式

  堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn);采取筆試、應(yīng)聘演講和面試答辯相結(jié)合的方式,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

  三、招聘的崗位、條件及數(shù)量

  (一)招聘崗位

  本次吉高集團(tuán)共招聘工作人員17名,崗位為:工程會(huì)計(jì)4人、預(yù)算會(huì)計(jì)2人、成本會(huì)計(jì)2人、出納員3人;法務(wù)管理1人;戰(zhàn)略管理1人;投資管理2人;融資管理1人;安全管理1人。

  (二)基本報(bào)名條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2、熱愛(ài)交通事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,事業(yè)心強(qiáng);

  3、各崗位年齡一般在35周歲以下(出納崗位30周歲以下),特別優(yōu)秀的或全日制碩士研究生學(xué)歷及以上者,可放寬至40周歲以下。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2017年7月31日。

  4、熟悉并掌握各崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。

  5、具體崗位職責(zé)及其任職條件詳見(jiàn)附件1。

  四、報(bào)名與資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間

  報(bào)名時(shí)間為:2017年8月22日至2017年8月25日。

  (二)報(bào)名方式

  1、本次公開(kāi)招聘通過(guò)吉林省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站、吉高集團(tuán)公司網(wǎng)站等媒體向社會(huì)發(fā)布公告,公布招聘崗位、資格條件、招聘程序、入選名單等事項(xiàng)。

  2、報(bào)考人員如實(shí)填寫(xiě)《公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附件2)

  3、報(bào)考人員將《公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》及本人近期小二寸免冠照片、身份證掃描件、畢業(yè)證掃描件、學(xué)位證掃描件、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)資格證、職業(yè)資格證等證明材料電子版以附件的形式一并發(fā)送至jigaokaoshi2017@126.com郵箱(郵件主題注明“應(yīng)聘XX崗位+考生姓名+手機(jī)號(hào)碼”)。

  4、報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  5、每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)考多個(gè)崗位的無(wú)效。

  6、請(qǐng)報(bào)考人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)暢通,以便通知有關(guān)事宜。

  (三)資格審查及發(fā)放準(zhǔn)考證

  1、現(xiàn)場(chǎng)資格審查及發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)間為:2017年8月28日8:30—15:30。

  2、報(bào)考人員本人攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、執(zhí)業(yè)資格證、職業(yè)資格證等相關(guān)證件的原件及A4復(fù)印件一份,以及近期小二寸同底免冠照片4張,參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。工作人員根據(jù)崗位條件,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,對(duì)審查合格者,統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。

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  五、招聘環(huán)節(jié)

  本次公開(kāi)招聘按照筆試、應(yīng)聘演講、面試、考核推薦、公示及聘用五個(gè)環(huán)節(jié)順序?qū)嵤?/p>

  (一)筆試

  1、筆試時(shí)間為:2017年8月31日(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

  2、筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試科目為《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》,滿(mǎn)分為100分??荚噧?nèi)容為崗位工作人員應(yīng)該具備的知識(shí)水平和基本能力,不指定參考書(shū)目。

  3、筆試成績(jī)按照由高分至低分的順序,依照招聘崗位人數(shù)按照N(錄用人數(shù))+5的比例確定進(jìn)入應(yīng)聘演講和面試人員名單,最后一名筆試成績(jī)并列的一同進(jìn)入應(yīng)聘演講。報(bào)名人員筆試成績(jī)、進(jìn)入應(yīng)聘演講及面試人員名單在吉林省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站、吉高集團(tuán)公司網(wǎng)站予以公布。

  4、《應(yīng)聘演講、面試通知單》將以郵件的形式發(fā)送至考生在《公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》中填寫(xiě)的郵箱中,考生自行打印。

  (二)應(yīng)聘演講

  1、應(yīng)聘演講的時(shí)間為:2017年9月6日。

  2、應(yīng)聘演講考生攜帶自行打印的《應(yīng)聘演講、面試通知單》,在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。演講時(shí)間限定在3分鐘內(nèi),重點(diǎn)陳述自身優(yōu)勢(shì)和工作規(guī)劃。

  3、考生攜帶《應(yīng)聘演講、面試通知單》和身份證在考試前15分鐘進(jìn)入候考區(qū),以備查驗(yàn)。遲到的考生將取消考試資格。

  (三)面試

  1、面試時(shí)間為:2017年9月7日至2017年9月8日。

  2、考生攜帶自行打印的《應(yīng)聘演講、面試通知單》和身份證,在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。

  3、面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行面試答辯。

  (四)考核推薦

  根據(jù)考生應(yīng)聘演講成績(jī)和面試答辯成績(jī)權(quán)重各占50%計(jì)算總成績(jī)。各崗位總成績(jī)?cè)?0分(含60分)以上,排名前N(錄用人數(shù))+3名入選候選人,進(jìn)入組織考核推薦環(huán)節(jié),最后一名成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入本環(huán)節(jié)。

  (五)公示及聘用

  1、組織考核由吉高集團(tuán)人力資源部組織,會(huì)同各用人部門(mén)、紀(jì)檢等部門(mén)形成的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行。對(duì)考核合格者進(jìn)行體檢,體檢合格的由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人選,在吉林省交通運(yùn)輸廳網(wǎng)站、吉高集團(tuán)公司網(wǎng)站予以公示,公示期為五個(gè)工作日。

  2、對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)自動(dòng)放棄聘用、反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘用人選資格,并從應(yīng)聘同一職位考試成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。新聘用人員實(shí)行六個(gè)月的試用期,試用期滿(mǎn)考核合格的,辦理相關(guān)手續(xù);考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

  六、聘用待遇

  吉林省高速公路集團(tuán)有限公司為國(guó)有企業(yè),所聘人員的相關(guān)待遇與集團(tuán)公司同級(jí)員工相同,社會(huì)保險(xiǎn)等待遇按國(guó)家和省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  七、其他說(shuō)明

  考試咨詢(xún)電話(huà):0431-86921838; 0431-85254033。

  報(bào)名材料指定發(fā)送郵箱:jigaokaoshi2017@126.com

  現(xiàn)場(chǎng)資格審查及領(lǐng)取準(zhǔn)考證地址:長(zhǎng)春市衛(wèi)星路3278號(hào)臨河街長(zhǎng)春職業(yè)技術(shù)學(xué)院,商貿(mào)技術(shù)分院G樓G102室。

  本次公開(kāi)招聘吉林省高速公路集團(tuán)有限公司有權(quán)因政策及不可抗拒因素隨時(shí)終止招聘。

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  1、招聘崗位及任職條件.doc

  2、公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表.doc

  吉林省高速公路集團(tuán)有限公司

  2017年8月22日

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