人力資源管理師三級證書的含金量
更新時間：2023-09-05 10:17:12
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 人力資源管理師三級證書具有較高的含金量，可以帶來多方面的好處。首先，持有該證書可以領(lǐng)取補貼和補助，如失業(yè)保險參保職工技能補貼和地方職業(yè)技能晉升補貼。其次，該證書可以促進就業(yè)，因為人力資源行業(yè)市場需求大，持有該證書可以提高就業(yè)競爭力。此外，持有該證書還可以評職稱，申報助理級職稱。總之，人力資源管理師三級證書是具有一定含金量的職業(yè)技能等級證書。
人力資源管理師三級證書具有較高的含金量，可以帶來多方面的好處。首先，持有該證書可以領(lǐng)取補貼和補助，如失業(yè)保險參保職工技能補貼和地方職業(yè)技能晉升補貼。據(jù)了解，考取人力資源管理師證后，如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件的，最高可領(lǐng)取2000元補貼。不僅如此，部分地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼，如長沙市，對企業(yè)新引進和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。目前杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補助等。
其次，該證書可以促進就業(yè)，因為人力資源行業(yè)市場需求大，對于想從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理師證書是進入行業(yè)的一個很好的敲門磚。而對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力，夯實基礎(chǔ)，對加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定等有促進作用。
此外，持有該證書還可以評職稱，取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年，可申報助理級職稱。
總之，人力資源管理師三級證書具有較高的含金量，可以帶來多方面的好處，是一份具有一定含金量的職業(yè)技能等級證書。
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