企業(yè)人力資源管理師三級(jí)有用嗎
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企業(yè)人力資源管理師三級(jí)證書在就業(yè)、補(bǔ)貼、補(bǔ)助和職稱評(píng)定等方面都有一定的用處。首先，取得人力資源管理師三級(jí)證書后，可以領(lǐng)取一定的補(bǔ)貼。例如，滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的人員，最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。此外，一些地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼，對(duì)于新引進(jìn)或新獲得高級(jí)技師和技師職業(yè)資格的人員會(huì)給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。其次，部分地區(qū)還會(huì)給予取得人力資源管理師證書的職工退休后的補(bǔ)助。比如杭州、廣州、西安等地，退休后每個(gè)月還會(huì)發(fā)放額外的補(bǔ)助。此外，取得人力資源管理師證書對(duì)于就業(yè)也有一定的促進(jìn)作用。目前人力資源行業(yè)市場(chǎng)缺口大，擁有該證書的人員更容易找到人力資源相關(guān)的工作機(jī)會(huì)。對(duì)于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，取得證書可以提高專業(yè)能力，夯實(shí)基礎(chǔ)，有助于加薪晉升、崗位調(diào)整和級(jí)別評(píng)定等方面。最后，取得高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年，還可以申報(bào)助理級(jí)職稱。綜上所述，企業(yè)人力資源管理師三級(jí)證書在就業(yè)、補(bǔ)貼、補(bǔ)助和職稱評(píng)定等方面都有一定的用處，可以幫助個(gè)人提高專業(yè)能力和職業(yè)發(fā)展。
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