人力資源管理師職稱及各級(jí)別對(duì)應(yīng)關(guān)系
更新時(shí)間：2023-05-04 10:02:50
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摘要 人力資源管理師屬于職稱嗎？三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)分別對(duì)應(yīng)哪些職稱？本文為您詳細(xì)介紹。
人力資源管理師是指具備一定的人力資源管理知識(shí)和技能，能夠獨(dú)立從事人力資源管理工作的專業(yè)人才。那么，人力資源管理師屬于職稱嗎？答案是肯定的。人力資源管理師職稱是由人社部門主管的職稱評(píng)審委員會(huì)頒發(fā)的。而人力資源管理師職稱又分為三個(gè)等級(jí)：三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)。不同等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的職稱，具體如下：
三級(jí)-高級(jí)工：取得高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年，可申報(bào)助理級(jí)職稱；
二級(jí)-技師：取得技師(二級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年，可申報(bào)中級(jí)職稱；
一級(jí)-高級(jí)技師：取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年，可申報(bào)副高級(jí)職稱。
以上是人力資源管理師職稱及各級(jí)別對(duì)應(yīng)關(guān)系的詳細(xì)介紹。希望對(duì)想要從事人力資源管理工作的朋友有所幫助。
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