2020年初級會計職稱《經濟法基礎》每日一練(4月16日)

編輯推薦：2020年初級會計職稱《經濟法基礎》每日一練匯總(4月份)

單選題

1.「2015習題」2020年3月5日，張某到甲公司工作。3月8日甲公司與張某簽訂勞動合同，約定合同期限自2020年3月9日起至2022年3月8日止，每月20日發(fā)放工資。甲公司與張某勞動關系建立的時間為( )。

A:2020年3月5日

B:2020年3月9日

C:2020年3月9日

D:2020年3月20日

多選題

2.「2015習題」下列選項中屬于勞動合同必備條款的有( )。

A:勞動合同期限

B:社會保險

C:勞動保護和勞動條件

D:試用期限

判斷題

3.「2015習題」同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。( )

A:正確

B:錯誤

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參考答案

1.正確答案：A

知 識 點 ：勞動合同的訂立。

參考解析：用人單位自“用工之日”起即與勞動者建立勞動關系。2020年3月5日，張某到甲公司工作即為用工之日。

2.正確答案：ABC

知 識 點 ：勞動合同的主要內容。

參考解析：本題考核勞動合同的必備條款。《勞動合同法》第十七條規(guī)定，勞動合同應當具備以下條款：用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;勞動合同期限;工作內容和工作地點;工作時間和休息休假;勞動報酬;社會保險;

勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項。勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。

3.正確答案：A

知 識 點 ：勞動合同的訂立。

參考解析：本題考核勞動合同訂立主體的資格要求。勞動者需年滿16周歲(只有文藝、體育、特種工藝單位錄用人員可以例外)，有勞動權利能力和行為能力。據(jù)此可知，并非在任何情況下都必須年滿16周歲，有例外情況，選項A說法太絕對，錯誤。

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